{"administration":"pref92","administration_name":"Pr\u00e9fecture des Hauts-de-Seine","content":"En\nPREFET\nDES  HAUTS-DE-SEINE\nL'z'berte'\nEgalit\u00e9\nFraternit\u00e9 1 \n \n \n \n \nRECUEIL \n  \nDES  \n \nACTES ADMINISTRATIFS \n \n \n \nDIRECTION REGIONALE ET INTERDEPARTEMENTALE \nDE L'ECONOMIE, DE L'EMPLOI, DU TRAVAIL ET  DES \nSOLIDARITES \n \nUnit\u00e9 d\u00e9partementale des Hauts-de-Seine \n \n \n \n \n \n \n \n \nN\u00b0 Sp\u00e9cial                                              25 juin 2024 \n\n 2 \nPREFET DES HAUTS-DE-SEINE  \n \nRECUEIL DES ACTES ADMINISTRATIFS  \n \nN\u00b0 Sp\u00e9cial DRIEETS-UD92 du 25 juin 2024  \n \nSOMMAIRE  \n \nArr\u00eat\u00e9s Date DIRECTION REGIONALE ET \nINTERDEPARTEMENTALE DE \nL'ECONOMIE, DE L'EMPLOI, DU \nTRAVAIL ET DES SOLIDARITES Page \nDRIEETS-UD92 \n N\u00b02024-271 18.06.2024 Arr\u00eat\u00e9 portant agr\u00e9ment de l'accord de l'UES \nBELAMBRA en faveur de l'emploi des \ntravailleurs handicap\u00e9s 4 \nDRIEETS-UD92 \nN\u00b02024-272 18.06.2024 Arr\u00eat\u00e9 portant agr\u00e9ment de l'accord de groupe \nEMERIA en faveur de l'emploi des travailleurs \nhandicap\u00e9s  5 \nDRIEETS-UD92 \nN\u00b02024-273 18.06.2024 Arr\u00eat\u00e9 portant agr\u00e9ment de l'accord de groupe SUSHI \nSHOP GROUP en faveur de l'emploi des travailleurs \nhandicap\u00e9s  6 \nDRIEETS-UD92 \nN\u00b02024-274 18.06.2024 Arr\u00eat\u00e9 portant agr\u00e9ment de l'accord de L'UES \nAPSIDE en faveur de l'emploi des travailleurs \nhandicap\u00e9s  6 \nDRIEETS-UD92 \nN\u00b02024-275 18.06.2024 Arr\u00eat\u00e9 portant agr\u00e9ment de l'accord de l'entreprise \nENGIE ENERGIES SERVICES en faveur de l'emploi \ndes travailleurs handicap\u00e9s  7 \nDRIEETS-UD92 \nN\u00b02024-276 18.06.2024 Arr\u00eat\u00e9 portant agr\u00e9ment de l'accord de l'entreprise \nGE STEAM POWER SYSTEMS en faveur de \nl'emploi des travailleurs handicap\u00e9s  8 \nDRIEETS-UD92 \nN\u00b02024-277 18.06.2024 Arr\u00eat\u00e9 portant agr\u00e9ment de l'accord de l'entreprise \nKEYYO en faveur de l'emploi des travailleurs \nhandicap\u00e9s  9 \nDRIEETS-UD92 \nN\u00b02024-278 18.06.2024 Arr\u00eat\u00e9 portant agr\u00e9ment de l'accord de l'UES KPMG \nen faveur de l'emploi des travailleurs handicap\u00e9s  10 \nDRIEETS-UD92 \nN\u00b02024-279 18.06.2024 Arr\u00eat\u00e9 portant agr\u00e9ment de l'accord de l'entreprise \nMETRO FRANCE en faveur de l'emploi des \ntravailleurs handicap\u00e9s  11 \n 3DRIEETS-UD92 \nN\u00b02024-280 18.06.2024 Arr\u00eat\u00e9 portant agr\u00e9ment de l'accord de groupe \nNESTLE EXCELLENCE SUPPORTS FRANCE en \nfaveur de l'emploi des travailleurs handicap\u00e9s  12 \nDRIEETS-UD92 \nN\u00b02024-281 18.06.2024 Arr\u00eat\u00e9 portant agr\u00e9ment de l'accord de groupe \nRENAULT SAS faveur de l'emploi des travailleurs \nhandicap\u00e9s  13 \nDRIEETS-UD92 \nN\u00b02024-282 18.06.2024 Arr\u00eat\u00e9 portant agr\u00e9ment de l'accord de l'entreprise \nENGIE RENOUVELABLES en faveur de l'emploi \ndes travailleurs handicap\u00e9s  14 \nDRIEETS-UD92 \nN\u00b02024-283 18.06.2024 Arr\u00eat\u00e9 portant agr\u00e9ment de l'accord de l'entreprise \nENGIE ENERGIES SERVICES en faveur de l'emploi \ndes travailleurs handicap\u00e9s  15 \nDRIEETS-UD92 \nN\u00b02024-284 18.06.2024 Arr\u00eat\u00e9 portant agr\u00e9ment de l'accord de l'UES SKILL \nAND YOU en faveur de l'emploi des travailleurs \nhandicap\u00e9s  16 \nDRIEETS-UD92 \nN\u00b02024-285 18.06.2024 Arr\u00eat\u00e9 portant agr\u00e9ment de l'accord de l'UES \nTRANSDEV GROUP faveur de l'emploi des \ntravailleurs handicap\u00e9s  17 \nDRIEETS-UD92 \nN\u00b02024-286 18.06.2024 Arr\u00eat\u00e9 portant agr\u00e9ment de l'accord de l'entreprise \nVERISURE en faveur de l'emploi des travailleurs \nhandicap\u00e9s  18 \nDRIEETS-UD92 \nN\u00b02024-287 18.06.2024 Arr\u00eat\u00e9 portant agr\u00e9ment de l'accord de l'entreprise \nVITALLIANCE en faveur de l'emploi des travailleurs \nhandicap\u00e9s  18 \nDRIEETS-UD92 \nN\u00b02024-292 20.06.2024 Arr\u00eat\u00e9 portant agr\u00e9ment de l'accord de l'UES ASTEK \nen faveur de l'emploi des travailleurs handicap\u00e9s  19 \nDRIEETS-UD92 \nN\u00b02024-305 25.06.2024 Arr\u00eat\u00e9 portant agr\u00e9ment de l'accord de l'UES \nCAPGEMINI TECHNOLOGY SERVICES en faveur \nde l'emploi des travailleurs handicap\u00e9s  20 \n \n  \n 4DIRECTION REGIONALE ET INTERDEPARTEMENTALE DE L'ECO NOMIE, DE \nL'EMPLOI, DU TRAVAIL ET DES SOLIDARITES \nUnit\u00e9 d\u00e9partementale des Hauts-de-Seine \n \n \nARR\u00caT\u00c9 DRIEETS-UD 92 N\u00b02024-271 DU 18 JUIN 2024 POR TANT AGR\u00c9MENT DE \nL'ACCORD DE L'UES BELAMBRA EN FAVEUR DE L'EMPLOI DE S  \nTRAVAILLEURS HANDICAP\u00c9S  \n \n \nLE PR\u00c9FET DES HAUTS-DE-SEINE \nCHEVALIER DE LA L\u00c9GION D'HONNEUR \nCHEVALIER DE L'ORDRE NATIONAL DU M\u00c9RITE \n \n \nLe pr\u00e9fet de d\u00e9partement, \n \nVu le code du travail, et notamment les articles L. 52 12-8, R. 5212-12, R. 5212-14, R. 5212-\n15, R. 5212-18 et R. 5212-19 ;  \n \nVu l'accord collectif de l'UES BELAMBRA d\u00e9pos\u00e9 le 24 a vril 2024 ;  \n \nVu  la demande d'agr\u00e9ment d\u00e9pos\u00e9e avant le 31 mai 2024  ; \n \nVu  le d\u00e9cret du 29 juillet 2020 portant nomination de  Monsieur Laurent HOTTIAUX, en \nqualit\u00e9 de Pr\u00e9fet des Hauts-de-Seine ; \n \nVu l'arr\u00eat\u00e9 pr\u00e9fectoral PCI n\u00b02021-018 du 31 mars 2021  portant d\u00e9l\u00e9gation de signature \u00e0 \nMonsieur Ga\u00ebtan RUDANT, directeur r\u00e9gional et inter d\u00e9partemental de l'\u00e9conomie, de \nl'emploi, du travail et des solidarit\u00e9s d'Ile-de-Fr ance (DRIEETS) ;  \n \nVu la d\u00e9cision n\u00b0 2024-056 du 8 avril 2024  portant subd\u00e9l\u00e9gation de signature de Monsieur \nGa\u00ebtan RUDANT, directeur r\u00e9gional et interd\u00e9parteme ntal de l'\u00e9conomie, de l'emploi, du \ntravail et des solidarit\u00e9s d'\u00cele-de-France aux agen ts de l'unit\u00e9 d\u00e9partementale des Hauts-de-\nSeine et en ce qui concerne ce domaine \u00e0 Nathalie L ASMARRIGUES-MARQUIS, \nResponsable du d\u00e9partement Protection et Insertion des adultes.  \n \n \nARRETE \n \n \nArticle 1  \u2013 L'accord collectif en faveur de l'emploi des travai lleurs handicap\u00e9s, conclu le 21 \nmars 2024 entre les partenaires sociaux (CFDT, CFE- CGC, FO, STC) et l'UES BELAMBRA, \n63 avenue du G\u00e9n\u00e9ral Leclerc, 92340 BOURG-LA-REINE,  et enregistr\u00e9 sous le num\u00e9ro \nT09224064708, est agr\u00e9\u00e9 pour une dur\u00e9e de trois ans , du 1er janvier 2024 au 31 d\u00e9cembre \n2026. \n \nArticle 2  \u2013 Le Pr\u00e9fet des Hauts-de-Seine est charg\u00e9 de l'ex\u00e9cut ion du pr\u00e9sent arr\u00eat\u00e9, qui \nsera publi\u00e9 au recueil des actes administratifs de la pr\u00e9fecture des Hauts-de-Seine. \n \n \nFait \u00e0 Nanterre, le 18 juin 2024  \n  \nPour le Pr\u00e9fet, par d\u00e9l\u00e9gation et subd\u00e9l\u00e9gation, \nPour la Directrice r\u00e9gionale adjointe, Directrice d e l'unit\u00e9 d\u00e9partementale des Hauts-de-\nSeine, \nLa Directrice Adjointe du Travail, \n 5Sign\u00e9 \nNathalie LASMARRIGUES-MARQUIS \n \n \nARR\u00caT\u00c9 DRIEETS-UD 92 N\u00b02024-272 DU 18 JUIN 2024 POR TANT AGR\u00c9MENT DE \nL'ACCORD DE GROUPE EMERIA EN FAVEUR DE L'EMPLOI DES   \nTRAVAILLEURS HANDICAP\u00c9S  \n  \n \nLe pr\u00e9fet de d\u00e9partement, \n \nVu le code du travail, et notamment les articles L. 52 12-8, R. 5212-12, R. 5212-14, R. 5212-\n15, R. 5212-18 et R. 5212-19 ;  \n \nVu l'accord collectif du groupe EMERIA d\u00e9pos\u00e9 le 20 d\u00e9 cembre 2023 ;  \n \nVu  la demande d'agr\u00e9ment d\u00e9pos\u00e9e avant le 31 mai 2024  ;  \n \nVu  le d\u00e9cret du 29 juillet 2020 portant nomination de  Monsieur Laurent HOTTIAUX, en \nqualit\u00e9 de Pr\u00e9fet des Hauts-de-Seine ; \n \nVu l'arr\u00eat\u00e9 pr\u00e9fectoral PCI n\u00b02021-018 du 31 mars 2021  portant d\u00e9l\u00e9gation de signature \u00e0 \nMonsieur Ga\u00ebtan RUDANT, directeur r\u00e9gional et inter d\u00e9partemental de l'\u00e9conomie, de \nl'emploi, du travail et des solidarit\u00e9s d'Ile-de-Fr ance (DRIEETS) ;  \n \nVu la d\u00e9cision n\u00b0 2024-056 du 8 avril 2024  portant subd\u00e9l\u00e9gation de signature de Monsieur \nGa\u00ebtan RUDANT, directeur r\u00e9gional et interd\u00e9parteme ntal de l'\u00e9conomie, de l'emploi, du \ntravail et des solidarit\u00e9s d'\u00cele-de-France aux agen ts de l'unit\u00e9 d\u00e9partementale des Hauts-de-\nSeine et en ce qui concerne ce domaine \u00e0 Nathalie L ASMARRIGUES-MARQUIS, \nResponsable du d\u00e9partement Protection et Insertion des adultes.  \n \n \nARRETE \n \n \nArticle 1  \u2013 L'accord collectif en faveur de l'emploi des travai lleurs handicap\u00e9s, conclu le 8 \nd\u00e9cembre 2023 entre les partenaires sociaux (CFTC, CFDT) et le groupe EMERIA sise \u00e0 La \nd\u00e9fense, Tour Aurore, 18 Place des reflets, 92 400 COURBEVOIE, et enregistr\u00e9 sous le \nnum\u00e9ro T09223062070, est agr\u00e9\u00e9 pour une dur\u00e9e de tr ois ans, du 1er janvier 2024 au 31 \nd\u00e9cembre 2026.  \n \nArticle 2  \u2013 Le Pr\u00e9fet des Hauts-de-Seine est charg\u00e9 de l'ex\u00e9cut ion du pr\u00e9sent arr\u00eat\u00e9, qui \nsera publi\u00e9 au recueil des actes administratifs de la pr\u00e9fecture des Hauts-de-Seine. \n \n \nFait \u00e0 Nanterre, le 18 juin 2024 \n \nPour le Pr\u00e9fet, par d\u00e9l\u00e9gation et subd\u00e9l\u00e9gation, \nPour la Directrice r\u00e9gionale adjointe, Directrice d e l'unit\u00e9 d\u00e9partementale des Hauts-de-\nSeine, \nLa Directrice Adjointe du Travail, \nSign\u00e9 \nNathalie LASMARRIGUES-MARQUIS \n  \n 6ARR\u00caT\u00c9 DRIEETS-UD 92 N\u00b02024-273 DU 18 JUIN 2024 POR TANT AGR\u00c9MENT DE \nL'ACCORD DE GROUPE  SUSHI SHOP GROUP EN FAVEUR DE  \nL'EMPLOI DES TRAVAILLEURS HANDICAP\u00c9S \n \n \nLe pr\u00e9fet de d\u00e9partement, \n \nVu le code du travail, et notamment les articles L. 52 12-8, R. 5212-12, R. 5212-14, R. 5212-\n15, R. 5212-18 et R. 5212-19 ;  \n \nVu l'accord collectif du groupe SUSHI SHOP GROUP d\u00e9pos \u00e9 le 15 janvier 2024 ;  \n \nVu  la demande d'agr\u00e9ment d\u00e9pos\u00e9e avant le 31 mai 2024  ;  \n \nVu  le d\u00e9cret du 29 juillet 2020 portant nomination de  Monsieur Laurent HOTTIAUX, en \nqualit\u00e9 de Pr\u00e9fet des Hauts-de-Seine ; \n \nVu l'arr\u00eat\u00e9 pr\u00e9fectoral PCI n\u00b02021-018 du 31 mars 2021  portant d\u00e9l\u00e9gation de signature \u00e0 \nMonsieur Ga\u00ebtan RUDANT, directeur r\u00e9gional et inter d\u00e9partemental de l'\u00e9conomie, de \nl'emploi, du travail et des solidarit\u00e9s d'Ile-de-Fr ance (DRIEETS) ;  \n \nVu la d\u00e9cision n\u00b0 2024-056 du 8 avril 2024  portant subd\u00e9l\u00e9gation de signature de Monsieur \nGa\u00ebtan RUDANT, directeur r\u00e9gional et interd\u00e9parteme ntal de l'\u00e9conomie, de l'emploi, du \ntravail et des solidarit\u00e9s d'\u00cele-de-France aux agen ts de l'unit\u00e9 d\u00e9partementale des Hauts-de-\nSeine et en ce qui concerne ce domaine \u00e0 Nathalie L ASMARRIGUES-MARQUIS, \nResponsable du d\u00e9partement Protection et Insertion des adultes ;  \n \n \nARRETE \n \n \nArticle 1  \u2013 L'accord collectif en faveur de l'emploi des travai lleurs handicap\u00e9s, conclu le 14 \nd\u00e9cembre 2023 entre les partenaires sociaux (CGT, C FDT, FO) et le groupe SUSHI SHOP \nGROUP, 13 cours Valmy, 92800 PUTEAUX, et enregistr\u00e9  sous le num\u00e9ro T09224062663, \nest agr\u00e9\u00e9 pour une dur\u00e9e de trois ans, du 1er janvi er 2024 au 31 d\u00e9cembre 2026. \n \nArticle 2 \u2013 Le Pr\u00e9fet des Hauts-de-Seine est charg\u00e9 de l'ex\u00e9cut ion du pr\u00e9sent arr\u00eat\u00e9, qui \nsera publi\u00e9 au recueil des actes administratifs de la pr\u00e9fecture des Hauts-de-Seine. \n \n \nFait \u00e0 Nanterre, le 18 juin 2024 \n \nPour le Pr\u00e9fet et par d\u00e9l\u00e9gation, \nLa Directrice Adjointe du Travail de l'unit\u00e9 d\u00e9part ementale, \nSign\u00e9 \nNathalie LASMARRIGUES-MARQUIS \n \n \n \nARR\u00caT\u00c9 DRIEETS-UD 92 N\u00b02024-274 DU 18 JUIN 2024 POR TANT AGR\u00c9MENT DE \nL'ACCORD DE L'UES APSIDE EN FAVEUR DE L'EMPLOI DES  \nTRAVAILLEURS HANDICAP\u00c9S \n \n  \nLe pr\u00e9fet de d\u00e9partement, \n \nVu le code du travail, et notamment les articles L. 52 12-8, R. 5212-12, R. 5212-14, R. \n5212-15, R. 5212-18 et R. 5212-19 ;  \n 7Vu l'accord collectif de l'UES APSIDE d\u00e9pos\u00e9 le 29 mai  2024 ;  \n \nVu  la demande d'agr\u00e9ment d\u00e9pos\u00e9e avant le 31 mai 2024  ; \n \nVu  le d\u00e9cret du 29 juillet 2020 portant nomination de  Monsieur Laurent HOTTIAUX, en \nqualit\u00e9 de Pr\u00e9fet des Hauts-de-Seine ; \n \nVu l'arr\u00eat\u00e9 pr\u00e9fectoral PCI n\u00b02021-018 du 31 mars 2021  portant d\u00e9l\u00e9gation de signature \u00e0 \nMonsieur Ga\u00ebtan RUDANT, directeur r\u00e9gional et inter d\u00e9partemental de l'\u00e9conomie, de \nl'emploi, du travail et des solidarit\u00e9s d'Ile-de-Fr ance (DRIEETS) ; \n \nVu la d\u00e9cision n\u00b0 2024-056 du 8 avril 2024  portant subd\u00e9l\u00e9gation de signature de Monsieur \nGa\u00ebtan RUDANT, directeur r\u00e9gional et interd\u00e9parteme ntal de l'\u00e9conomie, de l'emploi, du \ntravail et des solidarit\u00e9s d'\u00cele-de-France aux agen ts de l'unit\u00e9 d\u00e9partementale des Hauts-de-\nSeine et en ce qui concerne ce domaine \u00e0 Nathalie L ASMARRIGUES-MARQUIS, \nResponsable du d\u00e9partement Protection et Insertion des adultes.  \n \n \nARRETE \n \n \nArticle 1  \u2013 L'accord collectif en faveur de l'emploi des travai lleurs handicap\u00e9s, conclu le 28 \nmai 2024 entre les partenaires sociaux (CGT, CFDT, CFE-CGC) et l'UES APSIDE sise 4, \nplace des ailes, 92100 BOULOGNE-BILLANCOURT, et enr egistr\u00e9 sous le num\u00e9ro \nT09224065266, est agr\u00e9\u00e9 pour une dur\u00e9e de trois ans , du 1er janvier 2024 au 31 d\u00e9cembre \n2026. \n \nArticle 2 \u2013 Le Pr\u00e9fet des Hauts-de-Seine est charg\u00e9 de l'ex\u00e9cut ion du pr\u00e9sent arr\u00eat\u00e9, qui \nsera publi\u00e9 au recueil des actes administratifs de la pr\u00e9fecture des Hauts-de-Seine. \n \n \nFait \u00e0 Nanterre, le 18 juin 2024 \n \nPour le Pr\u00e9fet, par d\u00e9l\u00e9gation et subd\u00e9l\u00e9gation, \nPour la Directrice r\u00e9gionale adjointe, Directrice d e l'unit\u00e9 d\u00e9partementale des Hauts-de-\nSeine, \nLa Directrice Adjointe du Travail, \nSign\u00e9 \nNathalie LASMARRIGUES-MARQUIS \n \n \n \nARR\u00caT\u00c9 DRIEETS-UD 92 N\u00b02024-275 DU 18 JUIN 2024 POR TANT AGR\u00c9MENT DE \nL'ACCORD DE L'ENTREPRISE ENGIE ENERGIE SERVICES EN FAVEUR DE  \nL'EMPLOI DES TRAVAILLEURS HANDICAP\u00c9S  \n \n \nLe pr\u00e9fet de d\u00e9partement, \n \nVu le code du travail, et notamment les articles L. 52 12-8, R. 5212-12, R. 5212-14, R. 5212-\n15, R. 5212-18 et R. 5212-19 ;  \n \nVu l'accord collectif de l'entreprise ENGIE ENERGIE SE RVICES d\u00e9pos\u00e9 le 27 mars \n2024 ;  \n \nVu  la demande d'agr\u00e9ment d\u00e9pos\u00e9e avant le 31 mai 2024  ; \n \n 8Vu  le d\u00e9cret du 29 juillet 2020 portant nomination de  Monsieur Laurent HOTTIAUX, en \nqualit\u00e9 de Pr\u00e9fet des Hauts-de-Seine ; \n \nVu l'arr\u00eat\u00e9 pr\u00e9fectoral PCI n\u00b02021-018 du 31 mars 2021  portant d\u00e9l\u00e9gation de signature \u00e0 \nMonsieur Ga\u00ebtan RUDANT, directeur r\u00e9gional et inter d\u00e9partemental de l'\u00e9conomie, de \nl'emploi, du travail et des solidarit\u00e9s d'Ile-de-Fr ance (DRIEETS) ;  \n \nVu la d\u00e9cision n\u00b0 2024-056 du 8 avril 2024  portant subd\u00e9l\u00e9gation de signature de Monsieur \nGa\u00ebtan RUDANT, directeur r\u00e9gional et interd\u00e9parteme ntal de l'\u00e9conomie, de l'emploi, du \ntravail et des solidarit\u00e9s d'\u00cele-de-France aux agen ts de l'unit\u00e9 d\u00e9partementale des Hauts-de-\nSeine et en ce qui concerne ce domaine \u00e0 Nathalie L ASMARRIGUES-MARQUIS, \nResponsable du d\u00e9partement Protection et Insertion des adultes.  \n \n \nARRETE \n \n \nArticle 1  - L'accord collectif en faveur de l'emploi des travai lleurs handicap\u00e9s, conclu le 15 \nmars 2024 entre les partenaires sociaux (CFDT, CFE- CGC, CGT, CGT-FO) et l'entreprise \nENGIE ENERGIE SERVICES, 1 Place Samuel de Champlain , faubourg de l'arche, 92400 \nCOURBEVOIE, et enregistr\u00e9 sous le num\u00e9ro T092240641 94, est agr\u00e9\u00e9 pour une dur\u00e9e de \ntrois ans, du 1er janvier 2024 au 31 d\u00e9cembre 2026.  \n \nArticle 2 \u2013 Le Pr\u00e9fet des Hauts-de-Seine est charg\u00e9 de l'ex\u00e9cut ion du pr\u00e9sent arr\u00eat\u00e9, qui \nsera publi\u00e9 au recueil des actes administratifs de la pr\u00e9fecture des Hauts-de-Seine. \n \n \nFait \u00e0 Nanterre, le 18 juin 2024 \n \nPour le Pr\u00e9fet, par d\u00e9l\u00e9gation et subd\u00e9l\u00e9gation, \nPour la Directrice r\u00e9gionale adjointe, Directrice d e l'unit\u00e9 d\u00e9partementale des Hauts-de-\nSeine, \nLa Directrice Adjointe du Travail, \nSign\u00e9 \nNathalie LASMARRIGUES-MARQUIS \n \n \n \nARR\u00caT\u00c9 DRIEETS-UD 92 N\u00b02024-276 DU 18 JUIN 2024 POR TANT AGR\u00c9MENT DE \nL'ACCORD DE L'ENTREPRISE GE STEAM POWER SYSTEMS EN FAVEUR DE \nL'EMPLOI DES TRAVAILLEURS HANDICAP\u00c9S  \n  \n \nLe pr\u00e9fet de d\u00e9partement, \n \nVu le code du travail, et notamment les articles L. 52 12-8, R. 5212-12, R. 5212-14, R. 5212-\n15, R. 5212-18 et R. 5212-19 ; \n  \nVu l'accord collectif de l'entreprise GE STEAM POWER S YSTEMS d\u00e9pos\u00e9 le 13 octobre \n2023 ;  \n \nVu  la demande d'agr\u00e9ment d\u00e9pos\u00e9e avant le 31 mai 2024  ;  \n \nVu  le d\u00e9cret du 29 juillet 2020 portant nomination de  Monsieur Laurent HOTTIAUX, en \nqualit\u00e9 de Pr\u00e9fet des Hauts-de-Seine ; \n \n 9Vu l'arr\u00eat\u00e9 pr\u00e9fectoral PCI n\u00b02021-018 du 31 mars 2021  portant d\u00e9l\u00e9gation de signature \u00e0 \nMonsieur Ga\u00ebtan RUDANT, directeur r\u00e9gional et inter d\u00e9partemental de l'\u00e9conomie, de \nl'emploi, du travail et des solidarit\u00e9s d'Ile-de-Fr ance (DRIEETS) ;  \n \nVu la d\u00e9cision n\u00b0 2024-056 du 8 avril 2024 portant sub d\u00e9l\u00e9gation de signature de Monsieur \nGa\u00ebtan RUDANT, directeur r\u00e9gional et interd\u00e9parteme ntal de l'\u00e9conomie, de l'emploi, du \ntravail et des solidarit\u00e9s d'\u00cele-de-France aux agen ts de l'unit\u00e9 d\u00e9partementale des Hauts-de-\nSeine et en ce qui concerne ce domaine \u00e0 Nathalie L ASMARRIGUES-MARQUIS, \nResponsable du d\u00e9partement Protection et Insertion des adultes.  \n \n \nARRETE \n \n \nArticle 1  \u2013 L'accord collectif en faveur de l'emploi des travai lleurs handicap\u00e9s, conclu le 22 \nseptembre 2023 entre les partenaires sociaux (CGT, CFDT, CFE-CGC) et l'entreprise GE \nSTEAM POWER SYSTEMS, 204 rond-point du pont de S\u00e8vr es, 92100 BOULOGNE-\nBILLANCOURT, et enregistr\u00e9 sous le num\u00e9ro T09223060 804, est agr\u00e9\u00e9 pour une dur\u00e9e de \ntrois ans, du 1er janvier 2024 au 31 d\u00e9cembre 2026.  \n \nArticle 2  \u2013 La disposition pr\u00e9vue dans la partie 2.3 action 2, portant sur l'am\u00e9nagement du \nv\u00e9hicule personnel, n'est pas imputable au budget d e l'accord.  \n \nArticle 3  \u2013 Le Pr\u00e9fet des Hauts-de-Seine est charg\u00e9 de l'ex\u00e9cut ion du pr\u00e9sent arr\u00eat\u00e9, qui \nsera publi\u00e9 au recueil des actes administratifs de la pr\u00e9fecture des Hauts-de-Seine. \n \n \nFait \u00e0 Nanterre, le 18 juin 2024 \n \nPour le Pr\u00e9fet, par d\u00e9l\u00e9gation et subd\u00e9l\u00e9gation, \nPour la Directrice r\u00e9gionale adjointe, Directrice d e l'unit\u00e9 d\u00e9partementale des Hauts-de-\nSeine, \nLa Directrice Adjointe du Travail, \nSign\u00e9 \nNathalie LASMARRIGUES-MARQUIS \n \n \n \nARR\u00caT\u00c9 DRIEETS-UD 92 N\u00b02024-277 DU 18 JUIN 2024 POR TANT AGR\u00c9MENT DE \nL'ACCORD DE L'ENTREPRISE KEYYO EN FAVEUR DE L'EMPLO I DES \nTRAVAILLEURS HANDICAP\u00c9S \n  \n \nLe pr\u00e9fet de d\u00e9partement, \n \nVu le code du travail, et notamment les articles L. 52 12-8, R. 5212-12, R. 5212-14, R. 5212-\n15, R. 5212-18 et R. 5212-19 ;  \n \nVu l'accord collectif de l'entreprise KEYYO d\u00e9pos\u00e9 le 21 mai 2024 ;  \n \nVu  la demande d'agr\u00e9ment d\u00e9pos\u00e9e avant le 31 mai 2024  ;  \n \nVu  le d\u00e9cret du 29 juillet 2020 portant nomination de  Monsieur Laurent HOTTIAUX, en \nqualit\u00e9 de Pr\u00e9fet des Hauts-de-Seine ; \n \nVu l'arr\u00eat\u00e9 pr\u00e9fectoral PCI n\u00b02021-018 du 31 mars 2021  portant d\u00e9l\u00e9gation de signature \u00e0 \nMonsieur Ga\u00ebtan RUDANT, directeur r\u00e9gional et inter d\u00e9partemental de l'\u00e9conomie, de \nl'emploi, du travail et des solidarit\u00e9s d'Ile-de-Fr ance (DRIEETS) ;  \n \n 10 Vu la d\u00e9cision n\u00b0 2024-056 du 8 avril 2024  portant subd\u00e9l\u00e9gation de signature de Monsieur \nGa\u00ebtan RUDANT, directeur r\u00e9gional et interd\u00e9parteme ntal de l'\u00e9conomie, de l'emploi, du \ntravail et des solidarit\u00e9s d'\u00cele-de-France aux agen ts de l'unit\u00e9 d\u00e9partementale des Hauts-de-\nSeine et en ce qui concerne ce domaine \u00e0 Nathalie L ASMARRIGUES-MARQUIS, \nResponsable du d\u00e9partement Protection et Insertion des adultes.  \n \n \nARRETE \n \n \nArticle 1  \u2013 L'accord collectif en faveur de l'emploi des travai lleurs handicap\u00e9s, conclu le 22 \navril 2024 entre les partenaires sociaux (CFTC, FO)  et l'entreprise KEYYO, 32 boulevard \nVictor Hugo, 92110 CLICHY, et enregistr\u00e9 sous le nu m\u00e9ro T09224065042, est agr\u00e9\u00e9 pour \nune dur\u00e9e de trois ans, du 1er janvier 2024 au 31 d \u00e9cembre 2026. \n \nArticle 2  \u2013 La disposition pr\u00e9vue dans la partie 3.2, portant s ur la journ\u00e9e d'absence n'est \npas imputable au budget de l'accord. \n \nArticle 3  \u2013 Le Pr\u00e9fet des Hauts-de-Seine est charg\u00e9 de l'ex\u00e9cut ion du pr\u00e9sent arr\u00eat\u00e9, qui \nsera publi\u00e9 au recueil des actes administratifs de la pr\u00e9fecture des Hauts-de-Seine. \n \n \nFait \u00e0 Nanterre, le 18 juin 2024 \n \nPour le Pr\u00e9fet, par d\u00e9l\u00e9gation et subd\u00e9l\u00e9gation, \nPour la Directrice r\u00e9gionale adjointe, Directrice d e l'unit\u00e9 d\u00e9partementale des Hauts-de-\nSeine, \nLa Directrice Adjointe du Travail, \nSign\u00e9 \nNathalie LASMARRIGUES-MARQUIS \n \n \n \nARR\u00caT\u00c9 DRIEETS-UD 92 N\u00b02024-278 DU 18 JUIN 2024 POR TANT AGR\u00c9MENT DE \nL'ACCORD DE L'UES KPMG EN FAVEUR DE L'EMPLOI DES TR AVAILLEURS \nHANDICAP\u00c9S \n  \n \nLe pr\u00e9fet de d\u00e9partement, \n \nVu le code du travail, et notamment les articles L. 52 12-8, R. 5212-12, R. 5212-14, R. 5212-\n15, R. 5212-18 et R. 5212-19 ;  \n \nVu l'accord collectif de l'UES KPMG d\u00e9pos\u00e9 le 24 mai 2 024 ;  \n \nVu  la demande d'agr\u00e9ment d\u00e9pos\u00e9e avant le 31 mai 2024  ;  \n \nVu  le d\u00e9cret du 29 juillet 2020 portant nomination de  Monsieur Laurent HOTTIAUX, en \nqualit\u00e9 de Pr\u00e9fet des Hauts-de-Seine ; \n \nVu l'arr\u00eat\u00e9 pr\u00e9fectoral PCI n\u00b02021-018 du 31 mars 2021  portant d\u00e9l\u00e9gation de signature \u00e0 \nMonsieur Ga\u00ebtan RUDANT, directeur r\u00e9gional et inter d\u00e9partemental de l'\u00e9conomie, de \nl'emploi, du travail et des solidarit\u00e9s d'Ile-de-Fr ance (DRIEETS) ;  \n \nVu la d\u00e9cision n\u00b0 2024-056 du 8 avril 2024  portant subd\u00e9l\u00e9gation de signature de Monsieur \nGa\u00ebtan RUDANT, directeur r\u00e9gional et interd\u00e9parteme ntal de l'\u00e9conomie, de l'emploi, du \ntravail et des solidarit\u00e9s d'\u00cele-de-France aux agen ts de l'unit\u00e9 d\u00e9partementale des Hauts-de-\n 11 Seine et en ce qui concerne ce domaine \u00e0 Nathalie L ASMARRIGUES-MARQUIS, \nResponsable du d\u00e9partement Protection et Insertion des adultes.  \n \n \nARRETE \n \n \nArticle 1  \u2013 L'accord collectif en faveur de l'emploi des travai lleurs handicap\u00e9s, conclu le 16 \nmai 2024 entre les partenaires sociaux (CFDT, CFE-C GC) et l'UES KPMG sise 2 avenue de \nGambetta, Tour Eqho, 92400 COURBEVOIE, et enregistr \u00e9 sous le num\u00e9ro T09224065143, \nest agr\u00e9\u00e9 pour une dur\u00e9e de trois ans, du 1er janvi er 2024 au 31 d\u00e9cembre 2026. \n \nArticle 2  \u2013 La disposition pr\u00e9vue dans la partie 2.4.2 relative  \u00e0 la prime de cooptation n'est \npas imputable au budget de l'accord.  \n \nArticle 3  \u2013 Les dispositions pr\u00e9vues dans la partie 7 portant s ur le dispositif CESU, les \nmesures en faveur des aidants familiaux et l'am\u00e9nag ement du v\u00e9hicule personnel ne sont \npas imputables au budget de l'accord.  \n \nArticle 4  \u2013 Le Pr\u00e9fet des Hauts-de-Seine est charg\u00e9 de l'ex\u00e9cut ion du pr\u00e9sent arr\u00eat\u00e9, qui \nsera publi\u00e9 au recueil des actes administratifs de la pr\u00e9fecture des Hauts-de-Seine.  \n \n \nFait \u00e0 Nanterre, le 18 juin 2024 \n \nPour le Pr\u00e9fet, par d\u00e9l\u00e9gation et subd\u00e9l\u00e9gation, \nPour la Directrice r\u00e9gionale adjointe, Directrice d e l'unit\u00e9 d\u00e9partementale des Hauts-de-\nSeine, \nLa Directrice Adjointe du Travail, \nSign\u00e9 \nNathalie LASMARRIGUES-MARQUIS \n \n \n \nARR\u00caT\u00c9 DRIEETS-UD 92 N\u00b02024-279 DU 18 JUIN 2024 POR TANT AGR\u00c9MENT DE \nL'ACCORD DE L'ENTREPRISE METRO FRANCE EN FAVEUR DE L'EMPLOI DES \nTRAVAILLEURS HANDICAP\u00c9S \n  \n \nLe pr\u00e9fet de d\u00e9partement, \n \nVu le code du travail, et notamment les articles L. 52 12-8, R. 5212-12, R. 5212-14, R. 5212-\n15, R. 5212-18 et R. 5212-19 ;  \n \nVu l'accord collectif de l'entreprise METRO FRANCE d\u00e9p os\u00e9 le 29 mai 2024 ;  \n \nVu  la demande d'agr\u00e9ment d\u00e9pos\u00e9e avant le 31 mai 2024  ;  \n \nVu  le d\u00e9cret du 29 juillet 2020 portant nomination de  Monsieur Laurent HOTTIAUX, en \nqualit\u00e9 de Pr\u00e9fet des Hauts-de-Seine ; \n \nVu l'arr\u00eat\u00e9 pr\u00e9fectoral PCI n\u00b02021-018 du 31 mars 2021  portant d\u00e9l\u00e9gation de signature \u00e0 \nMonsieur Ga\u00ebtan RUDANT, directeur r\u00e9gional et inter d\u00e9partemental de l'\u00e9conomie, de \nl'emploi, du travail et des solidarit\u00e9s d'Ile-de-Fr ance (DRIEETS) ;  \n \nVu la d\u00e9cision n\u00b0 2024-056 du 8 avril 2024  portant subd\u00e9l\u00e9gation de signature de Monsieur \nGa\u00ebtan RUDANT, directeur r\u00e9gional et interd\u00e9parteme ntal de l'\u00e9conomie, de l'emploi, du \ntravail et des solidarit\u00e9s d'\u00cele-de-France aux agen ts de l'unit\u00e9 d\u00e9partementale des Hauts-de-\n 12 Seine et en ce qui concerne ce domaine \u00e0 Nathalie L ASMARRIGUES-MARQUIS, \nResponsable du d\u00e9partement Protection et Insertion des adultes.  \n \n \nARRETE \n \n \nArticle 1  \u2013 L'accord collectif en faveur de l'emploi des travai lleurs handicap\u00e9s, conclu le 22 \nmai 2024 entre les partenaires sociaux (CFTC, CFDT,  CFE-CGC, FO) et l'entreprise METRO \nFrance sise, 5 rue des grands pr\u00e9s, 92000 NANTERRE,  et enregistr\u00e9 sous le num\u00e9ro \nT09224065279, est agr\u00e9\u00e9 pour une dur\u00e9e de trois ans , du 1er janvier 2024 au 31 d\u00e9cembre \n2026. \n \nArticle 2   \u2013 Le Pr\u00e9fet des Hauts-de-Seine est charg\u00e9 de l'ex\u00e9cut ion du pr\u00e9sent arr\u00eat\u00e9, qui \nsera publi\u00e9 au recueil des actes administratifs de la pr\u00e9fecture des Hauts-de-Seine. \n \n \nFait \u00e0 Nanterre, le 18 juin 2024 \n \nPour le Pr\u00e9fet, par d\u00e9l\u00e9gation et subd\u00e9l\u00e9gation, \nPour la Directrice r\u00e9gionale adjointe, Directrice d e l'unit\u00e9 d\u00e9partementale des Hauts-de-\nSeine, \nLa Directrice Adjointe du Travail, \nSign\u00e9 \nNathalie LASMARRIGUES-MARQUIS \n \n \n \nARR\u00caT\u00c9 DRIEETS-UD 92 N\u00b02024-280 DU 18 JUIN 2024 POR TANT AGR\u00c9MENT DE \nL'ACCORD DE GROUPE NESTLE EXCELLENCE SUPPORTS FRANC E EN  \nFAVEUR DE L'EMPLOI DES TRAVAILLEURS HANDICAP\u00c9S \n  \n \nLe pr\u00e9fet de d\u00e9partement, \n \nVu le code du travail, et notamment les articles L. 52 12-8, R. 5212-12, R. 5212-14, R. 5212-\n15, R. 5212-18 et R. 5212-19 ;  \n \nVu l'accord collectif du groupe NESTLE EXCELLENCE SUPP ORTS FRANCE d\u00e9pos\u00e9 le 8 \nd\u00e9cembre 2023 ;  \n \nVu  la demande d'agr\u00e9ment d\u00e9pos\u00e9e avant le 31 mai 2024  ;  \n \nVu  le d\u00e9cret du 29 juillet 2020 portant nomination de  Monsieur Laurent HOTTIAUX, en \nqualit\u00e9 de Pr\u00e9fet des Hauts-de-Seine ; \n \nVu l'arr\u00eat\u00e9 pr\u00e9fectoral PCI n\u00b02021-018 du 31 mars 2021  portant d\u00e9l\u00e9gation de signature \u00e0 \nMonsieur Ga\u00ebtan RUDANT, directeur r\u00e9gional et inter d\u00e9partemental de l'\u00e9conomie, de \nl'emploi, du travail et des solidarit\u00e9s d'Ile-de-Fr ance (DRIEETS) ;  \n \nVu la d\u00e9cision n\u00b0 2024-056 du 8 avril 2024  portant subd\u00e9l\u00e9gation de signature de Monsieur \nGa\u00ebtan RUDANT, directeur r\u00e9gional et interd\u00e9parteme ntal de l'\u00e9conomie, de l'emploi, du \ntravail et des solidarit\u00e9s d'\u00cele-de-France aux agen ts de l'unit\u00e9 d\u00e9partementale des Hauts-de-\nSeine et en ce qui concerne ce domaine \u00e0 Nathalie L ASMARRIGUES-MARQUIS, \nResponsable du d\u00e9partement Protection et Insertion des adultes.  \n \n \nARRETE \n 13  \nArticle 1  \u2013 L'accord collectif en faveur de l'emploi des travai lleurs handicap\u00e9s, conclu le 14 \nnovembre 2023 entre les partenaires sociaux (CGT, C FTC, CFDT, SNI2A / CFE-CGC, FO, \nUNSA) et le groupe NESTLE EXCELLENCE SUPPORTS Franc e sis  34-40 rue Guynemer, \n92130 ISSY-LES-MOULINEAUX, et enregistr\u00e9 sous le nu m\u00e9ro T09223061759, est agr\u00e9\u00e9 \npour une dur\u00e9e de trois ans, du 1er janvier 2024 au  31 d\u00e9cembre 2026. \n \nArticle 2 \u2013 Le Pr\u00e9fet des Hauts-de-Seine est charg\u00e9 de l'ex\u00e9cut ion du pr\u00e9sent arr\u00eat\u00e9, qui \nsera publi\u00e9 au recueil des actes administratifs de la pr\u00e9fecture des Hauts-de-Seine. \n \n \nFait \u00e0 Nanterre, le 18 juin 2024 \n \nPour le Pr\u00e9fet, par d\u00e9l\u00e9gation et subd\u00e9l\u00e9gation, \nPour la Directrice r\u00e9gionale adjointe, Directrice d e l'unit\u00e9 d\u00e9partementale des Hauts-de-\nSeine, \nLa Directrice Adjointe du Travail, \nSign\u00e9 \nNathalie LASMARRIGUES-MARQUIS \n \n \n \nARR\u00caT\u00c9 DRIEETS-UD 92 N\u00b02024-281 DU 18 JUIN 2024 POR TANT AGR\u00c9MENT DE \nL'ACCORD DE GROUPE RENAULT SAS EN FAVEUR DE L'EMPLO I DES \nTRAVAILLEURS HANDICAP\u00c9S \n  \n \nLe pr\u00e9fet de d\u00e9partement, \n \nVu le code du travail, et notamment les articles L. 52 12-8, R. 5212-12, R. 5212-14, R. 5212-\n15, R. 5212-18 et R. 5212-19 ;  \n \nVu l'accord collectif du groupe RENAULT SAS d\u00e9pos\u00e9 le 19 d\u00e9cembre 2023 ;  \n \nVu  la demande d'agr\u00e9ment d\u00e9pos\u00e9e avant le 31 mai 2024  ;  \n \nVu  le d\u00e9cret du 29 juillet 2020 portant nomination de  Monsieur Laurent HOTTIAUX, en \nqualit\u00e9 de Pr\u00e9fet des Hauts-de-Seine ; \n \nVu l'arr\u00eat\u00e9 pr\u00e9fectoral PCI n\u00b02021-018 du 31 mars 2021  portant d\u00e9l\u00e9gation de signature \u00e0 \nMonsieur Ga\u00ebtan RUDANT, directeur r\u00e9gional et inter d\u00e9partemental de l'\u00e9conomie, de \nl'emploi, du travail et des solidarit\u00e9s d'Ile-de-Fr ance (DRIEETS) ;  \n \nVu la d\u00e9cision n\u00b0 2024-056 du 8 avril 2024  portant subd\u00e9l\u00e9gation de signature de Monsieur \nGa\u00ebtan RUDANT, directeur r\u00e9gional et interd\u00e9parteme ntal de l'\u00e9conomie, de l'emploi, du \ntravail et des solidarit\u00e9s d'\u00cele-de-France aux agen ts de l'unit\u00e9 d\u00e9partementale des Hauts-de-\nSeine et en ce qui concerne ce domaine \u00e0 Nathalie L ASMARRIGUES-MARQUIS, \nResponsable du d\u00e9partement Protection et Insertion des adultes ; \n \n \nARRETE \n \n \nArticle 1  \u2013 L'accord collectif en faveur de l'emploi des travai lleurs handicap\u00e9s, conclu le 18 \nd\u00e9cembre 2023 entre les partenaires sociaux (CGT, C FDT, CFE-CGC, CGT-FO) et le \ngroupe RENAULT SAS, 122b avenue du G\u00e9n\u00e9ral Leclerc,  92100 BOULOGNE-\nBILLANCOURT et enregistr\u00e9 sous le num\u00e9ro T092230620 13, est agr\u00e9\u00e9 sur le p\u00e9rim\u00e8tre \nsuivant : ALPINE RACING, RENAULT RETAIL GROUP, DIAC , QSTOMIZE, AMPERE \n 14 SOFTWARE TECHNOLOGY, RENAULT DIGITAL, SODICAM, RENA ULT RETAIL GROUP \nn'est agr\u00e9\u00e9e que pour l'ann\u00e9e 2024 et les six autre s entreprises sont agr\u00e9\u00e9es pour une \ndur\u00e9e de trois ans, du 1er janvier 2024 au 31 d\u00e9cem bre 2026. \n \nArticle 2  \u2013 L'accord collectif de groupe RENAULT RETAIL GROUP a gr\u00e9\u00e9 sous le num\u00e9ro \nT09222033475 pour la p\u00e9riode du 1 er  janvier 2022 au 31 d\u00e9cembre 2024, prend donc fin p ar \nanticipation au 31 d\u00e9cembre 2023, son p\u00e9rim\u00e8tre \u00e9ta nt int\u00e9gr\u00e9 \u00e0 l'accord de groupe \nRENAULT SAS vis\u00e9 \u00e0 l'Art.1.  \n \nArticle 3  \u2013 Le Pr\u00e9fet des Hauts-de-Seine est charg\u00e9 de l'ex\u00e9cut ion du pr\u00e9sent arr\u00eat\u00e9, qui \nsera publi\u00e9 au recueil des actes administratifs de la pr\u00e9fecture des Hauts-de-Seine. \n \n \nFait \u00e0 Nanterre, le 18 juin 2024 \n \nPour le Pr\u00e9fet, par d\u00e9l\u00e9gation et subd\u00e9l\u00e9gation, \nPour la Directrice r\u00e9gionale adjointe, Directrice d e l'unit\u00e9 d\u00e9partementale des Hauts-de-\nSeine, \nLa Directrice Adjointe du Travail, \nSign\u00e9 \nNathalie LASMARRIGUES-MARQUIS \n \n \n \nARR\u00caT\u00c9 DRIEETS-UD 92 N\u00b02024-282 DU 18 JUIN 2024 POR TANT AGR\u00c9MENT DE \nL'ACCORD DE L'ENTREPRISE ENGIE RENOUVELABLES EN FAV EUR  \nDE L'EMPLOI DES TRAVAILLEURS HANDICAP\u00c9S \n  \n \nLe pr\u00e9fet de d\u00e9partement, \n \nVu le code du travail, et notamment les articles L. 52 12-8, R. 5212-12, R. 5212-14, R. 5212-\n15, R. 5212-18 et R. 5212-19 ;  \n \nVu l'accord collectif de l'entreprise ENGIE RENOUVELAB LES d\u00e9pos\u00e9 le 29 mai 2024 \n;  \nVu  la demande d'agr\u00e9ment d\u00e9pos\u00e9e avant le 31 mai 2024  ; \n  \nVu  le d\u00e9cret du 29 juillet 2020 portant nomination de  Monsieur Laurent HOTTIAUX, en \nqualit\u00e9 de Pr\u00e9fet des Hauts-de-Seine ; \n \nVu l'arr\u00eat\u00e9 pr\u00e9fectoral PCI n\u00b02021-018 du 31 mars 2021  portant d\u00e9l\u00e9gation de signature \u00e0 \nMonsieur Ga\u00ebtan RUDANT, directeur r\u00e9gional et inter d\u00e9partemental de l'\u00e9conomie, de \nl'emploi, du travail et des solidarit\u00e9s d'Ile-de-Fr ance (DRIEETS) ;  \n \nVu la d\u00e9cision n\u00b0 2024-056 du 8 avril 2024  portant subd\u00e9l\u00e9gation de signature de Monsieur \nGa\u00ebtan RUDANT, directeur r\u00e9gional et interd\u00e9parteme ntal de l'\u00e9conomie, de l'emploi, du \ntravail et des solidarit\u00e9s d'\u00cele-de-France aux agen ts de l'unit\u00e9 d\u00e9partementale des Hauts-de-\nSeine et en ce qui concerne ce domaine \u00e0 Nathalie L ASMARRIGUES-MARQUIS, \nResponsable du d\u00e9partement Protection et Insertion des adultes.  \n \n \nARRETE \n \n \nArticle 1  \u2013 L'accord collectif en faveur de l'emploi des travai lleurs handicap\u00e9s, conclu 28 mai \n2024 entre les partenaires sociaux (CGT, CFDT) et l 'entreprise ENGIE RENOUVELABLES, \n1 place Samuel de Champlain, 92400 COURBEVOIE, et e nregistr\u00e9 sous le num\u00e9ro \n 15 T09224065282, est agr\u00e9\u00e9 pour une dur\u00e9e de trois ans , du 1er janvier 2024 au 31 d\u00e9cembre \n2026. \n \nArticle 2  \u2013 Le Pr\u00e9fet des Hauts-de-Seine est charg\u00e9 de l'ex\u00e9cut ion du pr\u00e9sent arr\u00eat\u00e9, qui \nsera publi\u00e9 au recueil des actes administratifs de la pr\u00e9fecture des Hauts-de-Seine. \n \n \nFait \u00e0 Nanterre, le 18 juin 2024 \n \nPour le Pr\u00e9fet, par d\u00e9l\u00e9gation et subd\u00e9l\u00e9gation, \nPour la Directrice r\u00e9gionale adjointe, Directrice d e l'unit\u00e9 d\u00e9partementale des Hauts-de-\nSeine, \nLa Directrice Adjointe du Travail, \nSign\u00e9 \nNathalie LASMARRIGUES-MARQUIS \n \n \n \nARR\u00caT\u00c9 DRIEETS-UD 92 N\u00b02024-283 DU 18 JUIN 2024 POR TANT AGR\u00c9MENT DE \nL'ACCORD DE L'UES SKILL AND YOU EN FAVEUR DE L'EMPL OI DES \nTRAVAILLEURS HANDICAP\u00c9S \n \n \nLe pr\u00e9fet de d\u00e9partement, \n \nVu le code du travail, et notamment les articles L. 52 12-8, R. 5212-12, R. 5212-14, R. 5212-\n15, R. 5212-18 et R. 5212-19 ;  \n \nVu l'accord collectif de l'UES SKILL AND YOU d\u00e9pos\u00e9 le  14 mars 2024 ;  \n \nVu  la demande d'agr\u00e9ment d\u00e9pos\u00e9e avant le 31 mai 2024  ;  \n \nVu  le d\u00e9cret du 29 juillet 2020 portant nomination de  Monsieur Laurent HOTTIAUX, en \nqualit\u00e9 de Pr\u00e9fet des Hauts-de-Seine ; \n \nVu l'arr\u00eat\u00e9 pr\u00e9fectoral PCI n\u00b02021-018 du 31 mars 2021  portant d\u00e9l\u00e9gation de signature \u00e0 \nMonsieur Ga\u00ebtan RUDANT, directeur r\u00e9gional et inter d\u00e9partemental de l'\u00e9conomie, de \nl'emploi, du travail et des solidarit\u00e9s d'Ile-de-Fr ance (DRIEETS) ;  \n \nVu la d\u00e9cision n\u00b0 2024-004 du 8 avril 2024  portant subd\u00e9l\u00e9gation de signature de Monsieur \nGa\u00ebtan RUDANT, directeur r\u00e9gional et interd\u00e9parteme ntal de l'\u00e9conomie, de l'emploi, du \ntravail et des solidarit\u00e9s d'\u00cele-de-France aux agen ts de l'unit\u00e9 d\u00e9partementale des Hauts-de-\nSeine et en ce qui concerne ce domaine \u00e0 Nathalie L ASMARRIGUES-MARQUIS, \nResponsable du d\u00e9partement Protection et Insertion des adultes.  \n \n \nARRETE \n \n \nArticle 1  \u2013 L'accord collectif en faveur de l'emploi des travai lleurs handicap\u00e9s, conclu le 27 \nd\u00e9cembre 2023 entre les partenaires sociaux (SNPEFP  CGT, SNEPL CFTC, FNEC FP FO) \net l'UES SKILL AND YOU, et enregistr\u00e9 sous le num\u00e9r o T09224063905, est agr\u00e9\u00e9 pour une \ndur\u00e9e de trois ans, du 1er janvier 2024 au 31 d\u00e9cem bre 2026. \n \nArticle 2 \u2013 Les dispositions pr\u00e9vues au chapitre II -7 portant sur l'am\u00e9lioration des conditions \nde vie des salari\u00e9s handicap\u00e9s de l'UES ne sont pas  imputables au budget de l'accord. \n \n 16 Article 3 \u2013 Le Pr\u00e9fet des Hauts-de-Seine est charg\u00e9 de l'ex\u00e9cut ion du pr\u00e9sent arr\u00eat\u00e9, qui \nsera publi\u00e9 au recueil des actes administratifs de la pr\u00e9fecture des Hauts-de-Seine. \n \n \nFait \u00e0 Nanterre, le 18 juin 2024 \n \nPour le Pr\u00e9fet, par d\u00e9l\u00e9gation et subd\u00e9l\u00e9gation, \nPour la Directrice r\u00e9gionale adjointe, Directrice d e l'unit\u00e9 d\u00e9partementale des Hauts-de-\nSeine, \nLa Directrice Adjointe du Travail, \nSign\u00e9 \nNathalie LASMARRIGUES-MARQUIS \n \n \n \nARR\u00caT\u00c9 DRIEETS-UD 92 N\u00b02024-284 DU 18 JUIN 2024 POR TANT AGR\u00c9MENT DE \nL'ACCORD DE L'ENTREPRISE SMILE EN FAVEUR DE L'EMPLO I DES  \nTRAVAILLEURS HANDICAP\u00c9S \n \n \nLe pr\u00e9fet de d\u00e9partement, \n \nVu le code du travail, et notamment les articles L. 52 12-8, R. 5212-12, R. 5212-14, R. 5212-\n15, R. 5212-18 et R. 5212-19 ;  \n \nVu l'accord collectif de l'entreprise SMILE d\u00e9pos\u00e9 le 28 mai 2024 ;  \n \nVu  la demande d'agr\u00e9ment d\u00e9pos\u00e9e avant le 31 mai 2024  ;  \n \nVu  le d\u00e9cret du 29 juillet 2020 portant nomination de  Monsieur Laurent HOTTIAUX, en \nqualit\u00e9 de Pr\u00e9fet des Hauts-de-Seine ; \n \nVu l'arr\u00eat\u00e9 pr\u00e9fectoral PCI n\u00b02021-018 du 31 mars 2021  portant d\u00e9l\u00e9gation de signature \u00e0 \nMonsieur Ga\u00ebtan RUDANT, directeur r\u00e9gional et inter d\u00e9partemental de l'\u00e9conomie, de \nl'emploi, du travail et des solidarit\u00e9s d'Ile-de-Fr ance (DRIEETS) ;  \n \nVu la d\u00e9cision n\u00b0 2024-056 du 8 avril 2024  portant subd\u00e9l\u00e9gation de signature de Monsieur \nGa\u00ebtan RUDANT, directeur r\u00e9gional et interd\u00e9parteme ntal de l'\u00e9conomie, de l'emploi, du \ntravail et des solidarit\u00e9s d'\u00cele-de-France aux agen ts de l'unit\u00e9 d\u00e9partementale des Hauts-de-\nSeine et en ce qui concerne ce domaine \u00e0 Nathalie L ASMARRIGUES-MARQUIS, \nResponsable du d\u00e9partement Protection et Insertion des adultes.  \n \n \nARRETE \n \n \nArticle 1  \u2013 L'accord collectif en faveur de l'emploi des travai lleurs handicap\u00e9s, conclu le 27 \nmai 2024 entre le partenaire social (CGT) et l'entr eprise SMILE, 163 quai du docteur \nDervaux, 92600 ASNIERES-SUR-SEINE, et enregistr\u00e9 so us le num\u00e9ro T09224065237, est \nagr\u00e9\u00e9 pour une dur\u00e9e de trois ans, du 1er janvier 2 024 au 31 d\u00e9cembre 2026. \n \nArticle 2 \u2013 Le Pr\u00e9fet des Hauts-de-Seine est charg\u00e9 de l'ex\u00e9cut ion du pr\u00e9sent arr\u00eat\u00e9, qui \nsera publi\u00e9 au recueil des actes administratifs de la pr\u00e9fecture des Hauts-de-Seine. \n \n \nFait \u00e0 Nanterre, le 18 juin 2024 \n \nPour le Pr\u00e9fet, par d\u00e9l\u00e9gation et subd\u00e9l\u00e9gation, \n 17 Pour la Directrice r\u00e9gionale adjointe, Directrice d e l'unit\u00e9 d\u00e9partementale des Hauts-de-\nSeine, \nLa Directrice Adjointe du Travail, \nSign\u00e9 \nNathalie LASMARRIGUES-MARQUIS \n \n \n  \nARR\u00caT\u00c9 DRIEETS-UD 92 N\u00b02024-285 DU 18 JUIN 2024 POR TANT AGR\u00c9MENT DE \nL'ACCORD DE L'UES TRANSDEV GROUP EN FAVEUR DE L'EMP LOI DES \nTRAVAILLEURS HANDICAP\u00c9S \n  \n \nLe pr\u00e9fet de d\u00e9partement, \n \nVu le code du travail, et notamment les articles L. 52 12-8, R. 5212-12, R. 5212-14, R. 5212-\n15, R. 5212-18 et R. 5212-19 ;  \n \nVu l'accord collectif de l'UES TRANSDEV GROUP d\u00e9pos\u00e9 l e 27 f\u00e9vrier 2024 ;  \n \nVu  la demande d'agr\u00e9ment d\u00e9pos\u00e9e avant le 31 mai 2024  ;  \nVu  le d\u00e9cret du 29 juillet 2020 portant nomination de  Monsieur Laurent HOTTIAUX, en \nqualit\u00e9 de Pr\u00e9fet des Hauts-de-Seine ; \n \nVu l'arr\u00eat\u00e9 pr\u00e9fectoral PCI n\u00b02021-018 du 31 mars 2021  portant d\u00e9l\u00e9gation de signature \u00e0 \nMonsieur Ga\u00ebtan RUDANT, directeur r\u00e9gional et inter d\u00e9partemental de l'\u00e9conomie, de \nl'emploi, du travail et des solidarit\u00e9s d'Ile-de-Fr ance (DRIEETS) ;  \n \nVu la d\u00e9cision n\u00b0 2024-056 du 8 avril 2024  portant subd\u00e9l\u00e9gation de signature de Monsieur \nGa\u00ebtan RUDANT, directeur r\u00e9gional et interd\u00e9parteme ntal de l'\u00e9conomie, de l'emploi, du \ntravail et des solidarit\u00e9s d'\u00cele-de-France aux agen ts de l'unit\u00e9 d\u00e9partementale des Hauts-de-\nSeine et en ce qui concerne ce domaine \u00e0 Nathalie L ASMARRIGUES-MARQUIS, \nResponsable du d\u00e9partement Protection et Insertion des adultes.  \n \n \nARRETE \n \n \nArticle 1  \u2013 L'accord collectif en faveur de l'emploi des travai lleurs handicap\u00e9s, conclu le 15 \nd\u00e9cembre 2023 entre les partenaires sociaux (CFDT, CFE-CGC, UNSA) et l'UES \nTRANSDEV GROUP, 3 all\u00e9e de Grenelle, 92130 ISSY-LES -MOULINEAUX, et enregistr\u00e9 \nsous le num\u00e9ro T09224063575, est agr\u00e9\u00e9 pour une dur \u00e9e de trois ans, du 1er janvier 2024 \nau 31 d\u00e9cembre 2026. \n \nArticle 2 \u2013 Le Pr\u00e9fet des Hauts-de-Seine est charg\u00e9 de l'ex\u00e9cut ion du pr\u00e9sent arr\u00eat\u00e9, qui \nsera publi\u00e9 au recueil des actes administratifs de la pr\u00e9fecture des Hauts-de-Seine. \n \n \nFait \u00e0 Nanterre, le 18 juin 2024 \n \nPour le Pr\u00e9fet, par d\u00e9l\u00e9gation et subd\u00e9l\u00e9gation, \nPour la Directrice r\u00e9gionale adjointe, Directrice d e l'unit\u00e9 d\u00e9partementale des Hauts-de-\nSeine, \nLa Directrice Adjointe du Travail, \nSign\u00e9 \nNathalie LASMARRIGUES-MARQUIS \n \n 18 ARR\u00caT\u00c9 DRIEETS-UD 92 N\u00b02024-286 DU 18 JUIN 2024 POR TANT AGR\u00c9MENT DE \nL'ACCORD DE L'ENTREPRISE VERISURE EN FAVEUR DE L'EM PLOI DES \nTRAVAILLEURS HANDICAP\u00c9S \n  \n \nLe pr\u00e9fet de d\u00e9partement, \n \nVu le code du travail, et notamment les articles L. 52 12-8, R. 5212-12, R. 5212-14, R. 5212-\n15, R. 5212-18 et R. 5212-19 ;  \n \nVu l'accord collectif de l'entreprise VERISURE d\u00e9pos\u00e9 le 29 avril 2024 ;  \n \nVu  la demande d'agr\u00e9ment d\u00e9pos\u00e9e avant le 31 mai 2024  ;  \n \nVu  le d\u00e9cret du 29 juillet 2020 portant nomination de  Monsieur Laurent HOTTIAUX, en \nqualit\u00e9 de Pr\u00e9fet des Hauts-de-Seine ; \n \nVu l'arr\u00eat\u00e9 pr\u00e9fectoral PCI n\u00b02021-018 du 31 mars 2021  portant d\u00e9l\u00e9gation de signature \u00e0 \nMonsieur Ga\u00ebtan RUDANT, directeur r\u00e9gional et inter d\u00e9partemental de l'\u00e9conomie, de \nl'emploi, du travail et des solidarit\u00e9s d'Ile-de-Fr ance (DRIEETS) ;  \n \nVu la d\u00e9cision n\u00b0 2024-056 du 8 avril 2024  portant subd\u00e9l\u00e9gation de signature de Monsieur \nGa\u00ebtan RUDANT, directeur r\u00e9gional et interd\u00e9parteme ntal de l'\u00e9conomie, de l'emploi, du \ntravail et des solidarit\u00e9s d'\u00cele-de-France aux agen ts de l'unit\u00e9 d\u00e9partementale des Hauts-de-\nSeine et en ce qui concerne ce domaine \u00e0 Nathalie L ASMARRIGUES-MARQUIS, \nResponsable du d\u00e9partement Protection et Insertion des adultes.  \n \n \nARRETE \n \n \nArticle 1  \u2013 L'accord collectif en faveur de l'emploi des travai lleurs handicap\u00e9s, conclu le 25 \navril 2024 entre les partenaires sociaux (CGT, CFDT , CFE-CGC, UNSA, SUD, CAT) et \nl'entreprise VERISURE, 1 place du G\u00e9n\u00e9ral De Gaulle , 92160 ANTONY, et enregistr\u00e9 sous \nle num\u00e9ro T09224064796, est agr\u00e9\u00e9 pour une dur\u00e9e de  trois ans, du 1er janvier 2024 au 31 \nd\u00e9cembre 2026. \n \nArticle 2 \u2013 Le Pr\u00e9fet des Hauts-de-Seine est charg\u00e9 de l'ex\u00e9cut ion du pr\u00e9sent arr\u00eat\u00e9, qui \nsera publi\u00e9 au recueil des actes administratifs de la pr\u00e9fecture des Hauts-de-Seine. \n \n \nFait \u00e0 Nanterre, le 18 juin 2024  \n \nPour le Pr\u00e9fet, par d\u00e9l\u00e9gation et subd\u00e9l\u00e9gation, \nPour la Directrice r\u00e9gionale adjointe, Directrice d e l'unit\u00e9 d\u00e9partementale des Hauts-de-\nSeine, \nLa Directrice Adjointe du Travail, \nSign\u00e9 \nNathalie LASMARRIGUES-MARQUIS \n \n \n \nARR\u00caT\u00c9 DRIEETS-UD 92 N\u00b02024-287 DU 18 JUIN 2024 POR TANT AGR\u00c9MENT DE \nL'ACCORD DE L'ENTREPRISE VITALLIANCE EN FAVEUR DE L 'EMPLOI DES \nTRAVAILLEURS HANDICAP\u00c9S \n \n \nLe pr\u00e9fet de d\u00e9partement, \n 19  \nVu le code du travail, et notamment les articles L. 52 12-8, R. 5212-12, R. 5212-14, R. \n5212-15, R. 5212-18 et R. 5212-19 ;  \n \nVu l'accord collectif de l'entreprise VITALLIANCE d\u00e9po s\u00e9 le 11 janvier 2024 ;  \n \nVu  la demande d'agr\u00e9ment d\u00e9pos\u00e9e avant le 31 mai 2024  ; \n \nVu  le d\u00e9cret du 29 juillet 2020 portant nomination de  Monsieur Laurent HOTTIAUX, en \nqualit\u00e9 de Pr\u00e9fet des Hauts-de-Seine ; \n \nVu l'arr\u00eat\u00e9 pr\u00e9fectoral PCI n\u00b02021-018 du 31 mars 2021  portant d\u00e9l\u00e9gation de signature \u00e0 \nMonsieur Ga\u00ebtan RUDANT, directeur r\u00e9gional et inter d\u00e9partemental de l'\u00e9conomie, de \nl'emploi, du travail et des solidarit\u00e9s d'Ile-de-Fr ance (DRIEETS) ; \n  \nVu la d\u00e9cision n\u00b0 2024-056 du 8 avril 2024  portant subd\u00e9l\u00e9gation de signature de \nMonsieur Ga\u00ebtan RUDANT, directeur r\u00e9gional et inter d\u00e9partemental de l'\u00e9conomie, de \nl'emploi, du travail et des solidarit\u00e9s d'\u00cele-de-Fr ance aux agents de l'unit\u00e9 d\u00e9partementale \ndes Hauts-de-Seine et en ce qui concerne ce domaine  \u00e0 Nathalie LASMARRIGUES-\nMARQUIS, Responsable du d\u00e9partement Protection et I nsertion des adultes.  \n \n \nARRETE \n \n \nArticle 1  \u2013 L'accord collectif en faveur de l'emploi des travai lleurs handicap\u00e9s, conclu le 10 \njanvier 2024 entre les partenaires sociaux (CFTC, C FDT) et l'entreprise VITALLIANCE, 5 rue \nblondel, 92400 COURBEVOIE, et enregistr\u00e9 sous le nu m\u00e9ro T09224062596, est agr\u00e9\u00e9 pour \nune dur\u00e9e de trois ans, du 1er janvier 2024 au 31 d \u00e9cembre 2026. \n \nArticle 2  \u2013 Le Pr\u00e9fet des Hauts-de-Seine est charg\u00e9 de l'ex\u00e9cut ion du pr\u00e9sent arr\u00eat\u00e9, qui \nsera publi\u00e9 au recueil des actes administratifs de la pr\u00e9fecture des Hauts-de-Seine. \n \n \nFait \u00e0 Nanterre, le 18 juin 2024 \n \nPour le Pr\u00e9fet, par d\u00e9l\u00e9gation et subd\u00e9l\u00e9gation, \nPour la Directrice r\u00e9gionale adjointe, Directrice d e l'unit\u00e9 d\u00e9partementale des Hauts-de-\nSeine, \nLa Directrice Adjointe du Travail, \nSign\u00e9 \nNathalie LASMARRIGUES-MARQUIS \n \n \n \nARR\u00caT\u00c9 DRIEETS-UD 92 N\u00b02024-292 DU 20 JUIN 2024 POR TANT AGR\u00c9MENT DE \nL'ACCORD DE L'UES ASTEK EN FAVEUR DE L'EMPLOI DES T RAVAILLEURS \nHANDICAP\u00c9S \n \n \nLe pr\u00e9fet de d\u00e9partement, \n \nVu le code du travail, et notamment les articles L. 52 12-8, R. 5212-12, R. 5212-14, R. 5212-\n15, R. 5212-18 et R. 5212-19 ;  \n \nVu l'accord collectif de l'UES ASTEK d\u00e9pos\u00e9 le 22 mars  2024 ;  \n \nVu  la demande d'agr\u00e9ment d\u00e9pos\u00e9e avant le 31 mai 2024  ; \n 20  \nVu  le d\u00e9cret du 29 juillet 2020 portant nomination de  Monsieur Laurent HOTTIAUX, en \nqualit\u00e9 de Pr\u00e9fet des Hauts-de-Seine ; \n \nVu l'arr\u00eat\u00e9 pr\u00e9fectoral PCI n\u00b02021-018 du 31 mars 2021  portant d\u00e9l\u00e9gation de signature \u00e0 \nMonsieur Ga\u00ebtan RUDANT, directeur r\u00e9gional et inter d\u00e9partemental de l'\u00e9conomie, de \nl'emploi, du travail et des solidarit\u00e9s d'Ile-de-Fr ance (DRIEETS) ;  \n \nVu la d\u00e9cision n\u00b0 2024-056 du 8 avril 2024  portant subd\u00e9l\u00e9gation de signature de Monsieur \nGa\u00ebtan RUDANT, directeur r\u00e9gional et interd\u00e9parteme ntal de l'\u00e9conomie, de l'emploi, du \ntravail et des solidarit\u00e9s d'\u00cele-de-France aux agen ts de l'unit\u00e9 d\u00e9partementale des Hauts-de-\nSeine et en ce qui concerne ce domaine \u00e0 Nathalie L ASMARRIGUES-MARQUIS, \nResponsable du d\u00e9partement Protection et Insertion des adultes.  \n \n \nARRETE \n \n \nArticle 1  \u2013 L'accord collectif en faveur de l'emploi des travai lleurs handicap\u00e9s, conclu le 21 \nmars 2024 entre les partenaires sociaux (CFE-CGC, C GT-FO, DIVERSITE & PROXIMITE) \net l'UES ASTEK, 77 T rue Marcel Dassault, 77-81 les  patios b\u00e2timent D, 92100 \nBOULOGNE-BILLANCOURT, et enregistr\u00e9 sous le num\u00e9ro T09224064070, est agr\u00e9\u00e9 pour \nune dur\u00e9e de trois ans, du 1er janvier 2024 au 31 d \u00e9cembre 2026.  \n \nArticle 2  -  La disposition pr\u00e9vue dans la section 7.03 (f) port ant sur l'aide au frais de sant\u00e9, \nn'est pas imputable au budget de l'accord.  \n \nArticle 3  \u2013 Le Pr\u00e9fet des Hauts-de-Seine est charg\u00e9 de l'ex\u00e9cut ion du pr\u00e9sent arr\u00eat\u00e9, qui \nsera publi\u00e9 au recueil des actes administratifs de la pr\u00e9fecture des Hauts-de-Seine. \n \n \nFait \u00e0 Nanterre, le 20 juin 2024 \n \nPour le Pr\u00e9fet, par d\u00e9l\u00e9gation et subd\u00e9l\u00e9gation, \nPour la Directrice r\u00e9gionale adjointe, Directrice d e l'unit\u00e9 d\u00e9partementale des Hauts-de-\nSeine, \nLa Directrice Adjointe du Travail, \nSign\u00e9 \nNathalie LASMARRIGUES-MARQUIS \n \n \n \nARR\u00caT\u00c9 DRIEETS-UD 92 N\u00b02024-305 DU 25 JUIN 2024 POR TANT AGR\u00c9MENT DE \nL'ACCORD DE L'UES CAPGEMINI TECHNOLOGY SERVICES EN FAVEUR DE \nL'EMPLOI DES TRAVAILLEURS HANDICAP\u00c9S \n  \n \nLe pr\u00e9fet de d\u00e9partement, \n \nVu le code du travail, et notamment les articles L. 52 12-8, R. 5212-12, R. 5212-14, R. 5212-\n15, R. 5212-18 et R. 5212-19 ;  \n \nVu l'accord collectif de l'UES CAPGEMINI TECHNOLOGY SE RVICES d\u00e9pos\u00e9 le 16 \nnovembre 2023 ;  \n \nVu  la demande d'agr\u00e9ment d\u00e9pos\u00e9e avant le 31 mai 2024  ; \n \n 21 Vu  le d\u00e9cret du 29 juillet 2020 portant nomination de  Monsieur Laurent HOTTIAUX, en \nqualit\u00e9 de Pr\u00e9fet des Hauts-de-Seine ; \n \nVu l'arr\u00eat\u00e9 pr\u00e9fectoral PCI n\u00b02021-018 du 31 mars 2021  portant d\u00e9l\u00e9gation de signature \u00e0 \nMonsieur Ga\u00ebtan RUDANT, directeur r\u00e9gional et inter d\u00e9partemental de l'\u00e9conomie, de \nl'emploi, du travail et des solidarit\u00e9s d'Ile-de-Fr ance (DRIEETS) ;  \n \nVu la d\u00e9cision n\u00b0 2024-056 du 8 avril 2024  portant subd\u00e9l\u00e9gation de signature de Monsieur \nGa\u00ebtan RUDANT, directeur r\u00e9gional et interd\u00e9parteme ntal de l'\u00e9conomie, de l'emploi, du \ntravail et des solidarit\u00e9s d'\u00cele-de-France aux agen ts de l'unit\u00e9 d\u00e9partementale des Hauts-de-\nSeine et en ce qui concerne ce domaine \u00e0 Nathalie L ASMARRIGUES-MARQUIS, \nResponsable du d\u00e9partement Protection et Insertion des adultes.  \n \n \nARRETE \n \n \nArticle 1  \u2013 L'accord collectif en faveur de l'emploi des travai lleurs handicap\u00e9s, conclu le 10 \nnovembre 2023 entre les partenaires sociaux (CFDT, CFE-CGC, CFTC, UNSA) et l'UES \nCAPGEMINI TECHNOLOGY SERVICES, 145-151 quai du pr\u00e9s ident Roosevelt, 92130 \nISSY-LES-MOULINEAUX, et enregistr\u00e9 sous le num\u00e9ro T 09223061288, est agr\u00e9\u00e9 pour une \ndur\u00e9e de trois ans, du 1er janvier 2024 au 31 d\u00e9cem bre 2026. \n \nArticle 2  \u2013 Le Pr\u00e9fet des Hauts-de-Seine est charg\u00e9 de l'ex\u00e9cut ion du pr\u00e9sent arr\u00eat\u00e9, qui \nsera publi\u00e9 au recueil des actes administratifs de la pr\u00e9fecture des Hauts-de-Seine. \n \n \nFait \u00e0 Nanterre, le 25 juin 2024 \n \nPour le Pr\u00e9fet, par d\u00e9l\u00e9gation et subd\u00e9l\u00e9gation, \nPour la Directrice r\u00e9gionale adjointe, Directrice d e l'unit\u00e9 d\u00e9partementale des Hauts-de-\nSeine, \nLa Directrice Adjointe du Travail, \nSign\u00e9 \nNathalie LASMARRIGUES-MARQUIS \n \n  \n 22  \n \n \n \nRECUEIL DES ACTES ADMINISTRATIFS \n \nDU \n \nPREFET DES HAUTS-DE-SEINE \n \n \nISSN 0985 - 5955 \n \n \n \n \n \nPour toute correspondance, s'adresser \u00e0 : \n \nPREFET DES HAUTS-DE-SEINE \n \nSecr\u00e9tariat g\u00e9n\u00e9ral \nSecr\u00e9tariat g\u00e9n\u00e9ral aux affaires d\u00e9partementales \n \n167/177, Avenue Joliot Curie \n92013 NANTERRE CEDEX \n \n \n \n \nLe recueil des actes administratifs est consultable  en ligne sur le site de la pr\u00e9fecture \nAdresse Internet : http://www.hauts-de-seine.gouv.f r/ \n \nDirecteur de la publication  : \n \nLaurent HOTTIAUX \n \nPREFET DES HAUTS-DE-SEINE \n \n  \n 23  \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \nPREFECTURE DES HAUTS-DE-SEINE \n167-177,  avenue Joliot Curie 92013 NANTERRE Cedex \nCourriel : courrier@hauts-de-seine.gouv.fr \nStandard : 01.40.97.20.00 T\u00e9l\u00e9copie 01.40.97.25.21 \nAdresse Internet : http://www.hauts-de-seine.gouv.f r/","date":"2024-08-02","first_seen_on":"2024-08-20T14:44:42+00:00","id":"11b706fd88c67bf4f0c8d00ce386d97b0754fbd71e480955c4f49dd69e750414","name":"RAA sp\u00e9cial DRIEETS-UD92 du 25 juin 2024","pdf_creation_date":"2024-08-02T10:47:27+00:00","pdf_modification_date":"2024-08-02T10:47:27+00:00","timezone":"Europe/Paris","url":"https://www.hauts-de-seine.gouv.fr/contenu/telechargement/25227/177980/file/2024-06-25%20RAA%20sp%C3%A9cial%20DRIEETS-UD92%20du%2025%20juin%202024.pdf"}