{"administration":"pref14","administration_name":"Pr\u00e9fecture du Calvados","content":"CALVADOS\nRECUEIL DES ACTES\nADMINISTRATIFS SP\u00c9CIAL\nN\u00b014-2026-082\nPUBLI\u00c9 LE 17 F\u00c9VRIER 2026\nSommaire\nDirection d\u00e9partementale de l'emploi, du travail et des solidarit\u00e9s /\nSecr\u00e9tariat de direction\n14-2026-02-17-00001 - arr\u00eat\u00e9 du 16 f\u00e9vrier 2026 portant\nprogrammation des \u00e9valuations de la qualit\u00e9 des ESSMS relevant du c)\ndu CASF pour les ann\u00e9es 2026 \u00e0 2031 (5 pages) Page 3\n2\nDirection d\u00e9partementale de l'emploi, du travail\net des solidarit\u00e9s\n14-2026-02-17-00001\narr\u00eat\u00e9 du 16 f\u00e9vrier 2026 portant programmation\ndes \u00e9valuations de la qualit\u00e9 des ESSMS relevant\ndu c) du CASF pour les ann\u00e9es 2026 \u00e0 2031\nDirection d\u00e9partementale de l'emploi, du travail et des solidarit\u00e9s - 14-2026-02-17-00001 - arr\u00eat\u00e9 du 16 f\u00e9vrier 2026 portant\nprogrammation des \u00e9valuations de la qualit\u00e9 des ESSMS relevant du c) du CASF pour les ann\u00e9es 2026 \u00e0 2031 3\n| a Direction d\u00e9partementalePRE FET de Vemplol, durera etidarit\u00e9sDU CALVA DOS P\u00f4le h\u00e9bergement logementLibert\u00e9 Unit\u00e9 Veille sociale, Parcours et Projets\u00c9galit\u00e9Fraternit\u00e9\nARR\u00caT\u00c9Portant programmation des \u00e9valuations de la qualit\u00e9 des \u00e9tablissements et servicessociaux et m\u00e9dico-sociaux relevant du c) de l'article L. 313-3 du code de l'action sociale etdes familles pour les ann\u00e9es 2026 \u00e0 2031, conform\u00e9ment aux articles L. 312-8 et D. 312-204 du m\u00eame code\nLE PR\u00c9FET,\nVU le code de l'action sociale et des familles, notamment ses articles L. 312-1, L. 312-8 et D. 312-203 etsuivants;CONSID\u00c9RANT que l'article D.312-204 du code de l'action sociale et des familles pr\u00e9voit que les\u00e9tablissements et services mentionn\u00e9s \u00e0 l'article L. 312-1 transmettent tous les cinq ans les r\u00e9sultats des\u00e9valuations de la qualit\u00e9 des prestations qu'ils d\u00e9livrent, selon une programmation pluriannuelle arr\u00eat\u00e9e parl'autorit\u00e9 ou, conjointement, les autorit\u00e9s ayant d\u00e9livr\u00e9 l'autorisation ;CONSID\u00c9RANT que le m\u00eame article pr\u00e9voit que sont pris en compte pour le renouvellement del'autorisation les r\u00e9sultats des \u00e9valuations mentionn\u00e9s au premier alin\u00e9a de l'article L. 313-1 transmisconform\u00e9ment \u00e0 la programmation vis\u00e9s au premier alin\u00e9a du pr\u00e9sent article dans la p\u00e9riode compriseentre la date de l'autorisation ou de son renouvellement et au plus tard deux ans avant la date de fin del'autorisation ;SUR PROPOSITION du Secr\u00e9taire g\u00e9n\u00e9ral}\nARR\u00caTE :\nARTICLE 1\u00b0:En application de l'article D.312-204 du code de l'action sociale et des familles, une programmationpluriannuelle des \u00e9ch\u00e9ances de transmission des rapports d'\u00e9valuation des \u00e9tablissements et servicesm\u00e9dico-sociaux dont l'autorisation est d\u00e9livr\u00e9e conform\u00e9ment aux a) et g) de l'article L.313-3 du m\u00eamecode est \u00e9tablie en annexe du pr\u00e9sent arr\u00eat\u00e9.Les documents aff\u00e9rents sont communiqu\u00e9s selon le calendrier \u00e9tabli \u00e0 l'autorit\u00e9 en charge del'autorisation.\nARTICLE 2:Le pr\u00e9sent arr\u00eat\u00e9 sera publi\u00e9 dans le recueil des actes administratifs de la pr\u00e9fecture du Calvados.\nDirection d\u00e9partementale de l'emploi, du travail et des solidarit\u00e9s - 14-2026-02-17-00001 - arr\u00eat\u00e9 du 16 f\u00e9vrier 2026 portant\nprogrammation des \u00e9valuations de la qualit\u00e9 des ESSMS relevant du c) du CASF pour les ann\u00e9es 2026 \u00e0 2031 4\nIl est susceptible de faire l'objet d'un recours administratif pr\u00e9alable dans un d\u00e9lai de deux mois \u00e0 compterde sa publication.Un recours contentieux peut ensuite \u00eatre form\u00e9 aupr\u00e8s du tribunal administratif territorialementcomp\u00e9tent dans le d\u00e9lai de deux mois suivant le rejet explicite ou implicite du recours administratif.\nARTICLE 3 :Le Secr\u00e9taire g\u00e9n\u00e9ral et le Directeur d\u00e9partemental de l'emploi, du travail et des solidarit\u00e9s sont charg\u00e9s,chacun en ce qui le concerne, de l'ex\u00e9cution du pr\u00e9sent arr\u00eat\u00e9.\nFait \u00e0 Caen, le 16 FEV. 2026 Pour le Pr\u00e9fet et par d\u00e9l\u00e9gation,Le Secr\u00e9taire g\u00e9n\u00e9ral,_4_ \u00c0\u2014  t-~\nSt\u00e9phane SINAGOGA\nDirection d\u00e9partementale de l'emploi, du travail et des solidarit\u00e9s - 14-2026-02-17-00001 - arr\u00eat\u00e9 du 16 f\u00e9vrier 2026 portant\nprogrammation des \u00e9valuations de la qualit\u00e9 des ESSMS relevant du c) du CASF pour les ann\u00e9es 2026 \u00e0 2031 5\nEZ9ZEOOPLasiviv4LfLS9Z8ZOL9VIH11V|21souInLE8c0cL9\u00a3Z000bL|aueuv,P|l4SUHOSO68000bLafvv|ensouwu7L202brudesduodde:anbiyde1:3093(e1n35nus|opwou)npuoissiwusueunoddeSSOUIAON2[81205SuosieyanbipunfssoulyoN2[8120$uosieyapayjauasowiynpuorssiwsuesySQUIBDUODSIWSSJNOSWS]aIICUUOIISASawsiuesiOa2uesyudgapaauuy\nVWOGVAYVTIIIO460bEZ00bLSINO1VavoLLS8080S/vNodv|21seuin+6ZbLZOObLafvyvav>alvVHd9SO68000bLaivvD4IISOUWIY02JUAIA3Y\nGLETOOObLJUAIAIYSYHDLSObLOObLNOILVIDOSSY21SOUULALL9202biude13029uodde:SNDIUCEI1S09(eanqonaysejapwou)Npuoissiwsues}uoddeiSSOUI4ONajeioosuosieyanbipunfssaulyoNajeldosuosieySpsqspasowisaddresseS9UIIDUODSWSSINOSWS]a4IeuU01s93aWSIUeZIOs2ue9u2}apsauuysopenlednpyajaidajsedsasisojnexneID0S-OdIPaWnoXNE1905syuaWassi|qeiasapuolenjeag,psyioddesapuolssiwsuesap6207BiquiadapLEne\u00a2zoOzJolauef.,npuonewuwelSoude]eBAILYaxouuy\nPIIMISIPLTPTTPLMIT13434dKES\nDirection d\u00e9partementale de l'emploi, du travail et des solidarit\u00e9s - 14-2026-02-17-00001 - arr\u00eat\u00e9 du 16 f\u00e9vrier 2026 portant\nprogrammation des \u00e9valuations de la qualit\u00e9 des ESSMS relevant du c) du CASF pour les ann\u00e9es 2026 \u00e0 2031 6\nGPLZZOOFL|dWLVWdfWS9IA8SCOLPLOOVLdWLV9LZ6ZOOPL|VISOVWdIW291118SxnakegsuisZSLZZOOVL|WISOVWdfWS91119S\u20ac988000$LVASOV6ZLZZOOVL|AVON14QSS2IM9SZELZZOOPL|AVONWdiWSIMS9E60000rL1vanATMANOYIAHSANNAlLVLIGVWHv90Z000PrLLiVHVvLf49\u20ac0+LOOtL|SNOZIYOH-LIVHV86Z8000rL13H9INJSINOTLE/8000PLXNSISI']2PSYD9LyL6ZOOrLAN9V14LfNOSNVSL\u00ff8cOO0OPLNOSNVS3434111LLEOZOOrL1434YAAOISSV8S8Z000rL1WN34143904List\u00ffbOtLOOPL[HVOVAWVA\n6SZZ000rLIWVC-IYLONLf4\u20acE60tLOOPL|JYLONJYANIOSSVL92T000\u00ffLSISYO.1Lf8868000rLSISVWO.1SSV91S8Uoa181WU!eSSJJIANOISH\u00a3S89200\u00ffLvAl1ivavo86S9080SZvaAli91}S8U133,37anbiydei3093(oinyonse]apwou)=e.1SSaUI4oN9[8120$uosieyanbipunfssautyoNajeloosuosiey\n,\n=310\n6202\npipetSOQVATWDNa13439udKE\nDirection d\u00e9partementale de l'emploi, du travail et des solidarit\u00e9s - 14-2026-02-17-00001 - arr\u00eat\u00e9 du 16 f\u00e9vrier 2026 portant\nprogrammation des \u00e9valuations de la qualit\u00e9 des ESSMS relevant du c) du CASF pour les ann\u00e9es 2026 \u00e0 2031 7\nSS9UIBIUODSWSSINOSWS39118UU0I3$93BUISIUeZIOaouesyo46ZpLZ00bLalvyvav>alvvHddG068000bLgfvv|onsauwuinobWWOavduVIIIOY6OPEZOOPLsINo1vavoLLS8080S/vWodv8LZLZOObLS311EJOUn]VAI8/S0\u20ac00bLS311219U1]Hdd113VQNVAININVINIQuvf31194N0S9CE/LOObLV1OUSSYHOLE+GLOObLSIHIVUINILIJUAIAIY\nGLETOO0bLFUAIAIYSYHDLSOtLOObLNOILVIDOSSVOLEZLOObLSJ|VVZS9Z8ZOL9VIHL1V21}SOUUI),,LO\u00a3OCuodde:enbiydes30p8(24n35N43sejapwou)bFNpUOISSIWSUEI}uodde:SSaUIJoN9[8120SuosieyanbipinfssautyoN981205uosieyS\u00c9-speuaseutApWeiesuisuieayapsauuy\nDirection d\u00e9partementale de l'emploi, du travail et des solidarit\u00e9s - 14-2026-02-17-00001 - arr\u00eat\u00e9 du 16 f\u00e9vrier 2026 portant\nprogrammation des \u00e9valuations de la qualit\u00e9 des ESSMS relevant du c) du CASF pour les ann\u00e9es 2026 \u00e0 2031 8","date":"2026-02-17","first_seen_on":"2026-02-17T17:09:01+00:00","id":"277ba0f44d857efe839b8e98b5a79fa68d91fc005d402376c450e59dfad78af2","name":"recueil-14-2026-082-recueil-des-actes-administratifs-special","pdf_creation_date":"2026-02-17T16:04:20+00:00","pdf_modification_date":null,"timezone":"Europe/Paris","url":"https://www.calvados.gouv.fr/contenu/telechargement/30562/221712/file/recueil-14-2026-082-recueil-des-actes-administratifs-special.pdf"}