GUYANE
RECUEIL DES ACTES
ADMINISTRATIFS
N°R03-2026-270
PUBLIÉ LE 16 SEPTEMBRE 2026
Sommaire
Direction Générale Administration / Direction des Ressources Humaines
R03-2026-09-16-00001 - Arrêté d'ouverture AEPTE (4 pages) Page 3
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Direction Générale Administration
R03-2026-09-16-00001
Arrêté d'ouverture AEPTE
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PREFET Direction Générale de l''Administration
DE LA GUYANE
Liberté
Égalité
Fraternité
Direction des ressources
humaines
Direction adjointe action
sociale et développement des
compétences
Bureau du développement des
compétences et des concours
ARRETÉ n°
autorisant au titre de l'année 2026
l'ouverture d'un concours externe et d'un concours interne
pour le recrutement d'agents d'exploitation principaux des travaux publics de l'État, branche
« routes et bases aériennes »
Le préfet de la région Guyane,
préfet de la Guyane
VU la loi n° 82-213 du 2 mars 1982 relative aux droits et libertés des communes, des départements
et des régions modifiée, notamment son article 4;
VU la loi d'orientation n° 92-125 du 6 février 1992 relatifs à l'administration territoriale de la
République ;
VU le décret n° 86-351 du 6 mars 1986 modifié, portant déconcentration en matière de gestion des
personnels ;
VU le décret N° 91-393 du 25 avril 1991 modifié, portant dispositions statutaires applicables au
corps des personnels d'exploitation des travaux publics de l'État ;
VU le décret n° 2004-374 du 29 avril 2004 modifié relatif aux pouvoirs des préfets, à l'organisation et
à l'action des services de l'État dans les régions et départements, notamment ses articles 39 et 45 ;
VU le décret n° 2007-655 du 30 avril 2007 modifiant plusieurs décrets statutaires relatifs à des corps
de fonctionnaires de catégorie C de la fonction publique de l'Etat ;
VU le décret n° 2016-1084 du 3 août 2016 modifiant le décret n°2016-580 du 11 mai 2016 relatif à
l'organisation des carrières des fonctionnaires de catégorie C de la fonction publique de l'Etat ;
VU le décret n° 2018-1148 du 14 décembre 2018 modifiant le décret n° 91-393 du 25 avril 1991
portant disposition statutaires applicables au corps des agents d'exploitation des travaux publics
de l'État et au corps des chefs d'équipe d'exploitation des travaux publics de l'Etat ;
VU le décret n° 2019-894 du 28 août 2019 relatif à l'organisation et aux missions des services de
l'État en Guyane;
VU l'arrêté du 4 mars 2023 portant organisation des Services de l'État en Guyane ;
VU le décret du 13 juillet 2023 portant nomination de M. Antoine POUSSIER , administrateur de
l'État du deuxième grade, en qualité de préfet de la région Guyane, préfet de la Guyane.
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VU l'arrêté du Premier ministre, ministre de l'intérieur et de l'outre-mer du 19 juin 2024 portant
nomination de Mme Claire JEAN-CHARLES, attachée territoriale hors classe, en qualité de
Directrice Générale de l'Administration ;
VU l'arrêté du 18 novembre 2025 fixant les modalités d'organisation générale, la nature et le
programme des épreuves des concours externe et interne pour le recrutement dans le grade
d'agent d'exploitation principal des travaux publics de l'État ;
VU l'arrêté du Premier ministre, ministre de l'intérieur et de l'outre-mer du 19 juin 2024 portant
nomination de Mme Claire JEAN-CHARLES, attachée territoriale hors classe, en qualité de directrice
générale de l'administration ;
VU l'arrêté n°RO3-2026-03-09-00001 du 9 mars 2026 portant subdélégation de signature de Mme
Claire JEAN-CHARLES Directrice Générale de l'Administration, à ses collaborateurs ;
Sur proposition de la Ddirectrice Ggénérale secrétaire général des de services de l'État :VU l'arrêté
n°18/0331/A du 08 mars 2018 portant mutation, nomination et détachement de M. Bruno FOREST
dans un emploi fonctionnel de conseiller d'administration de l'intérieur et de l'outre-mer ;Sur
proposition du directeur des ressources humaines des services de l'État en Guyane,
ARRETE :
Article 1 : dans les conditions prévues ci-dessous. Un concours interne et Un concours externe pour
le recrutement d'agents d'exploitation principaux des services publics de l'État sont ouverts au titre
de l'année 2026.
Article 2 : ci-après. Le nombre de postes offerts, au titre de l'année 2026, aux concours interne et
externe est réparti comme suit :
Concours interne : 1
Concours externe : 1
Article 3 : Les épreuves se dérouleront à Cayenne
Les épreuves d'admissibilité comprennent :
- Epreuve d'adminissibilité :
Épreuve n° 1 : Courts exercices de français et d'arithmétique portant sur le programme
ci-dessous (Durée : 1 h 30 - coefficient 1)
Les exercices d'arithmétique portent sur le programme suivant :
* les quatre opérations : addition, soustraction, multiplication et division
+ les règles de divisibilité
* les calculs décimaux approchés
* les nombres premiers
* les fractions, valeur décimale d'une fraction, opérations sur les fractions
* la moyenne arithmétique simple
* la règle de trois, les rapports et proportions, les pourcentages, les indices, les taux
* les principales unités de mesure : température, masse, volume, surface, temps, monnaie
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Épreuve n° 2 : Questionnaire à choix multiples portant sur les règles du code de la route
(Durée : 25 mn - coefficient 1
Épreuves d'admission :
Épreuve n° 3 : Mise en situation de travail qui peut être individuelle ou collective Épreuve pratique
(Durée : 1 h - coefficient 3)
Cette épreuve pratique permettant au jury d'apprécier l'endurance du candidat et sa capacité à
acquérir les connaissances nécessaires pour la mise en œuvre des techniques de travail et
l'utilisation des outils que l'exercice des fonctions implique de façon courante dans le respect des
conditions élémentaires de sécurité et de prévention et dans le cadre d'une organisation donnée.
L'épreuve consiste en une mise en situation de travail
Épreuve n° 4 : Entretien oral (Durée : 20 mn - coefficient 3)
Entretien oral avec le jury en lien avec l'épreuve pratique consistant pour le candidat, à partir d'une
situation de travail donnée, à présenter l'organisation du travail dans ses aspects techniques et dans
le respect des conditions élémentaires de sécurité et de prévention.
Cette épreuve permet au jury d'évaluer si les expériences personnelles et, le cas échéant,
professionnelles du candidat, ainsi que sa motivation, lui permettront de s'adapter à l'emploi offert.
Chaque épreuve est notée de 0 à 20. Toute note inférieure à 5 sur 20 est éliminatoire.
Article 5: Le calendrier du concours est le suivant :
* date d'ouverture des inscriptions : 18 septembre 2026
* date de clôture des inscriptions : 17 octobre 2026
* date des épreuves écrites d'admissibilité : 3 novembre 2026
* date des épreuves pratiques et orales d'admission : à compter du 23 novembre 2026
Article 6 : Le formulaire d'inscription peut être obtenu :
~ par téléchargement sur le site internet des services de l'État en Guyane à l'adresse suivante :
> https://www.guyane.gouv.fr/Publications/Concours-formations
Les formulaires d'inscription devront obligatoirement être transmis par voie postale, en
recommandé avec accusé de réception, au plus tard le 17 octobre 2026, le cachet de la poste
faisant foi, à l'adresse suivante :
Services de l'État en Guyane
Bureau des concours
Rue du Vieux Port - CS 76003
97306 Cayenne Cedex
Les formulaires d'inscription incomplets ou postés hors délai seront refusés.
Les dépôts de dossier à l'accueil ne seront pas recevables,
Article 7 : Le Directeur des ressources humaines des services de l'État en Guyane est chargé de
l'exécution du présent arrêté.
Cayenne, le
Le directeur
des ressougees humaines
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