| Nom | RAA spécial Hôpitaux de Paris 30 avril 2024 |
|---|---|
| Administration | Préfecture des Hauts-de-Seine |
| Date | 17 juin 2024 |
| URL | https://www.hauts-de-seine.gouv.fr/contenu/telechargement/24993/176761/file/2024-04-30%20RAA%20sp%C3%A9cial%20H%C3%B4pitaux%20de%20Paris%2030%20avril%202024.pdf |
| Date de création du PDF | 17 juin 2024 à 14:59:08 |
| Date de modification du PDF | 17 juin 2024 à 14:59:08 |
| Vu pour la première fois le | 20 août 2024 à 17:26:46 |
|
Les dates et heures sont exprimées dans le fuseau de l'administration.
|
|
PREFET
DES HAUTS-DE-SEINE
Liberté
Egalité
Fraternité1
RECUEIL
DES
ACTES ADMINISTRATIFS
HOPITAUX DE PARIS
N° Spécial 30 avril 2024
2 PREFET DES HAUTS-DE-SEINE
RECUEIL DES ACTES ADMINISTRATIFS
N° Spécial HOPITAUX DE PARIS du 30 avril 2024
SOMMAIRE
Avis Date HOPITAUX DE PARIS Page
N°- 29.04.2024 Avis de recrutement au sein d'AP-HP Nord-
Université Paris Cité de 49 postes d'adjoint
administratif C1 au titre de 2024 3
N°- 29.04.2024 Avis de recrutement au sein d'AP-HP Nord-
Université Paris Cité de 8 postes d'agent d'entreti en
qualifié C1 au titre de 2024 5
N°- 29.04.2024 Avis de recrutement au sein d'AP-HP Nord-
Université Paris Cité de 46 postes d'agents des
services hospitaliers qualifiés classe normale C1 a u
titre de 2024 7
3
A publier au Registre des Actes Administratifs de la Préfecture de Paris, des Hauts de
Seine
A afficher au sein des sites et dans tous les sites de l'AP-HP du 6 mai 2024 au 12 juillet
2024
Cet avis doit faire l'objet de la plus large diffus ion possible au sein de chaque site de
l'AP-HP
Application du Décret n° 2016-1704 du 12 décembre 2 016 portant statut particulier du corps
des personnels administratifs de la catégorie C de la fonction publique hospitalière.
Fonctions assurées
Les adjoints administratifs C1 sont chargés de tâch es administratives d'exécution
comportant la connaissance et l'application de disp ositions législatives ou réglementaires. Ils
peuvent également être chargés de fonctions d'accue il et de secrétariat.
Conditions à remplir
Réunir les conditions générales d'accès à la foncti on publique, notamment :
• posséder la nationalité française ou être ressorti ssant d'un Etat de l'Union
Européenne ou d'un Etat partie à l'accord sur l'Esp ace Economique Européen
• jouir de ses droits civiques en France ou dans l'é tat dont le candidat est ressortissant
• ne pas avoir au bulletin n° 2 du casier judiciaire de mentions incompatibles avec
l'exercice des fonctions, ou ne pas avoir subi une condamnation incompatible avec
l'exercice des fonctions pour les ressortissants d' un Etat membre de la Communauté
européenne ou d'un autre Etat partie à l'accord sur l'Espace économique européen
autres que la France
• se trouver en position régulière au regard du code du service national en France ou
en position régulière au regard des obligations de service national de l'Etat dont ils
sont ressortissants
• remplir les conditions d'aptitude physique exigées pour l'exercice des fonctions
Formalités à accomplir
Le dossier de candidature, à envoyer en 3 exemplaires , doit comporter obligatoirement :
• une lettre de candidature sur le site où les emplo is sont ouverts
• un curriculum vitae détaillé incluant les formatio ns suivies et les emplois occupés et
en précisant la durée;
• une copie lisible d'une pièce d'identité en cours de validité
• un justificatif de tous les services accomplis ou des emplois occupés notés sur le
curriculum vitae, y compris ceux au sein de l'AP-HP
• une enveloppe timbrée au tarif rapide en vigueur, portant les nom, prénom et
l'adresse du candidat pour l'informer du résultat d e la sélection
Les dossiers incomplets ne seront pas pris en compt e Groupe Hospitalo-Universitaire AP-HP Nord–Universit é Paris Cité
AVIS DE RECRUTEMENT
Au sein d'AP-HP Nord-Université Paris Cité
de 49 postes d'adjoint administratif C1
au titre de 2024
4 Date limite de candidature
Au plus tard le vendredi 12 juillet 2024 , aucun dossier remis en main propre ou par
courrier interne ne sera accepté exclusivement par envoi postal , le cachet de la poste
faisant foi, à l'adresse suivante :
Hôpital Robert Debré
Secrétariat DRH
Commission de Sélection Adj. Adm.
48, Boulevard Sérurier
75935 Paris Cedex 19
Les dossiers reçus hors délais ne seront pas pris e n compte
Sélection des candidats sur dossier
Une commission de sélection composée de trois membr es examinera les dossiers de
candidature et retiendra des candidats qui seront i nvités à se présenter à une audition
publique.
La liste des candidats sélectionnés pour l'audition sera affichée dans les mêmes conditions
que le présent avis.
Les candidats recevront :
• soit une convocation à un entretien avec la commis sion
• soit une lettre leur signifiant que la commission ne les a pas retenus
Calendrier des auditions
Les auditions se dérouleront dans la période du 16 septembre 2024 au 17 novembre 2024
inclus
Liste des candidats déclarés aptes à un recrutement
A l'issue de l'audition, la commission arrête par o rdre d'aptitude la liste des candidats qu'elle
déclare apte à un recrutement, en prenant en compte notamment des critères
professionnels.
La liste des candidats déclarés aptes sera affichée dans les mêmes conditions que le
présent avis.
La liste demeure valable jusqu'à la date du recrute ment suivant.
Recrutement, nomination et affectation :
Après vérification des conditions requises pour l'e ntrée dans la fonction publique hospitalière
et l'avis favorable du médecin du travail, les cand idats déclarés aptes seront nommés et
affectés par le directeur du site, comme stagiaires de la fonction publique hospitalière.
Les nominations interviendront dans le respect de l 'ordre d'aptitude au fur et à mesure de la
vacance des emplois ouverts à recrutement par le pr ésent avis.
Fait à Paris, le 29 avril 2024
Directeur adjoint des Ressources Humaines
Groupe Hospitalo-Universitaire AP-HP Nord –
Université de Paris
Signé
Nicolas DELMAS
5
A publier au Registre des Actes Administratifs de l a Préfecture de Paris, des Hauts de
Seine
A afficher au sein des sites et dans tous les sites de l'AP-HP du 6 mai 2024 au 12 juillet
2024
Cet avis doit faire l'objet de la plus large diffus ion possible au sein de chaque site de
l'AP-HP
Application du décret n° 2016-1707 du 12 décembre 2 016 modifié portant statut particulier
des personnels de la filière ouvrière et technique de la catégorie C de l'Assistance Publique -
Hôpitaux de Paris.
Fonctions assurées
Les agents d'entretien qualifiés C1 sont appelés à exécuter des travaux ouvriers notamment
des fonctions en vue d'assurer l'entretien, le nett oyage des locaux communs dans le respect
de l'hygiène hospitalière et de la sécurité.
Conditions à remplir
Réunir les conditions générales d'accès à la foncti on publique, notamment :
• posséder la nationalité française ou être ressorti ssant d'un Etat de l'Union
Européenne ou d'un Etat partie à l'accord sur l'Esp ace Economique Européen
• jouir de ses droits civiques en France ou dans l'é tat dont le candidat est ressortissant
• ne pas avoir au bulletin n° 2 du casier judiciaire de mentions incompatibles avec
l'exercice des fonctions, ou ne pas avoir subi une condamnation incompatible avec
l'exercice des fonctions pour les ressortissants d' un Etat membre de la Communauté
européenne ou d'un autre Etat partie à l'accord sur l'Espace économique européen
autres que la France
• se trouver en position régulière au regard du code du service national en France ou
en position régulière au regard des obligations de service national de l'Etat dont ils
sont ressortissants
• remplir les conditions d'aptitude physique exigées pour l'exercice des fonctions
Formalités à accomplir
Le dossier de candidature, à envoyer en 3 exemplaires, doit comporter obligatoirement :
• une lettre de candidature sur le site où les emplo is sont ouverts
• un curriculum vitae détaillé incluant les formatio ns suivies et les emplois occupés et
en précisant la durée;
• une copie lisible d'une pièce d'identité en cours de validité
• un justificatif de tous les services accomplis ou des emplois occupés notés sur le
curriculum vitae, y compris ceux au sein de l'AP-HP
• une enveloppe timbrée au tarif rapide en vigueur, portant les nom, prénom et
l'adresse du candidat pour l'informer du résultat d e la sélection
Les dossiers incomplets ne seront pas pris en compt e Groupe Hospitalo-Universitaire AP-HP Nord–Universit é Paris Cité
AVIS DE RECRUTEMENT
Au sein d'AP-HP Nord-Université Paris Cité
de 8 postes d'agent d'entretien qualifié C1
au titre de 2024
6 Date limite de candidature
Au plus tard le vendredi 12 juillet 2024 , aucun dossier remis en main propre ou par
courrier interne ne sera accepté exclusivement par envoi postal , le cachet de la poste
faisant foi, à l'adresse suivante :
Hôpital Saint Louis
Secrétariat DRH
Commission de Sélection AEQ
1, avenue Claude Vellefaux
75010 PARIS
Les dossiers reçus hors délais ne seront pas pris e n compte
Sélection des candidats sur dossier
Une commission de sélection composée de trois membr es examinera les dossiers de
candidature et retiendra des candidats qui seront i nvités à se présenter à une audition
publique.
La liste des candidats sélectionnés pour l'audition sera affichée dans les mêmes conditions
que le présent avis.
Les candidats recevront :
• soit une convocation à un entretien avec la commis sion
• soit une lettre leur signifiant que la commission ne les a pas retenus
Calendrier des auditions
Les auditions se dérouleront dans la période du 16 septembre 2024 au 17 novembre 2024
inclus
Liste des candidats déclarés aptes à un recrutement
A l'issue de l'audition, la commission arrête par o rdre d'aptitude la liste des candidats qu'elle
déclare apte à un recrutement, en prenant en compte notamment des critères
professionnels.
La liste des candidats déclarés aptes sera affichée dans les mêmes conditions que le
présent avis.
La liste demeure valable jusqu'à la date du recrute ment suivant.
Recrutement, nomination et affectation :
Après vérification des conditions requises pour l'e ntrée dans la fonction publique hospitalière
et l'avis favorable du médecin du travail, les cand idats déclarés aptes seront nommés et
affectés par le directeur du site, comme stagiaires de la fonction publique hospitalière.
Les nominations interviendront dans le respect de l 'ordre d'aptitude au fur et à mesure de la
vacance des emplois ouverts à recrutement par le pr ésent avis.
Fait à Paris, le 29 avril 2024
Directeur adjoint des Ressources Humaines
Groupe Hospitalo-Universitaire AP-HP Nord –
Université de Paris
Signé
Nicolas DELMAS
7
A publier au Registre des Actes Administratifs de l a Préfecture de Paris, des Hauts de
Seine
A afficher au sein des sites et dans tous les sites de l'AP-HP du 6 mai 2024 au 12 juillet
2024
Cet avis doit faire l'objet de la plus large diffus ion possible au sein de chaque site de
l'AP-HP
Application du Décret n° 2007-1188 du 3 août 2007 m odifié portant statut particulier du corps
des aides-soignants et des agents des services hosp italiers qualifiés de la fonction publique
hospitalière.
Fonctions assurées
Les agents des services hospitaliers qualifiés sont chargés de l'entretien et de l'hygiène des
locaux de soins et participent aux tâches permettan t d'assurer le confort des malades. Ils
effectuent également les travaux que nécessite la p rophylaxie des maladies contagieuses et
assurent, à ce titre, la désinfection des locaux, d es vêtements et du matériel et concourent
au maintien de l'hygiène hospitalière.
Conditions à remplir
Réunir les conditions générales d'accès à la foncti on publique, notamment :
• posséder la nationalité française ou être ressorti ssant d'un Etat de l'Union
Européenne ou d'un Etat partie à l'accord sur l'Esp ace Economique Européen
• jouir de ses droits civiques en France ou dans l'é tat dont le candidat est ressortissant
• ne pas avoir au bulletin n° 2 du casier judiciaire de mentions incompatibles avec
l'exercice des fonctions, ou ne pas avoir subi une condamnation incompatible avec
l'exercice des fonctions pour les ressortissants d' un Etat membre de la Communauté
européenne ou d'un autre Etat partie à l'accord sur l'Espace économique européen
autres que la France
• se trouver en position régulière au regard du code du service national en France ou
en position régulière au regard des obligations de service national de l'Etat dont ils
sont ressortissants
• remplir les conditions d'aptitude physique exigées pour l'exercice des fonctions
Formalités à accomplir
Le dossier de candidature, à envoyer en 3 exemplaires , doit comporter obligatoirement :
• une lettre de candidature sur le site où les emplo is sont ouverts
• un curriculum vitae détaillé incluant les formatio ns suivies et les emplois occupés et
en précisant la durée;
• une copie lisible d'une pièce d'identité en cours de validité
• un justificatif de tous les services accomplis ou des emplois occupés notés sur le
curriculum vitae, y compris ceux au sein de l'AP-HP . Groupe Hospitalo-Universitaire AP-HP Nord–Universit é de Paris
AVIS DE RECRUTEMENT
Au sein d'AP-HP Nord-Université de Paris
de 46 postes agents des services hospitaliers quali fiés classe normale C1
au titre de 2024
8 • une enveloppe timbrée au tarif rapide en vigueur, portant les nom, prénom et
l'adresse du candidat pour l'informer du résultat d e la sélection
Les dossiers incomplets ne seront pas pris en compt e
Date limite de candidature
Au plus tard le vendredi 12 juillet 2024 , aucun dossier remis en main propre ou par
courrier interne ne sera accepté exclusivement par envoi postal , le cachet de la poste
faisant foi, à l'adresse suivante :
Hôpital Bretonneau
Secrétariat DRH
Commission de Sélection ASHQ
23, rue Joseph de Maistre
75018 Paris
Les dossiers reçus hors délais ne seront pas pris e n compte
Sélection des candidats sur dossier
Une commission de sélection composée de trois membr es examinera les dossiers de
candidature et retiendra des candidats qui seront i nvités à se présenter à une audition
publique.
La liste des candidats sélectionnés pour l'audition sera affichée dans les mêmes conditions
que le présent avis.
Les candidats recevront :
• soit une convocation à un entretien avec la commis sion
• soit une lettre leur signifiant que la commission ne les a pas retenus
Calendrier des auditions
Les auditions se dérouleront dans la période du 16 septembre 2024 au 17 novembre 2024
inclus
Liste des candidats déclarés aptes à un recrutement
A l'issue de l'audition, la commission arrête par o rdre d'aptitude la liste des candidats qu'elle
déclare apte à un recrutement, en prenant en compte notamment des critères
professionnels.
La liste des candidats déclarés aptes sera affichée dans les mêmes conditions que le
présent avis.
La liste demeure valable jusqu'à la date du recrute ment suivant.
Recrutement, nomination et affectation :
Après vérification des conditions requises pour l'e ntrée dans la fonction publique hospitalière
et l'avis favorable du médecin du travail, les cand idats déclarés aptes seront nommés et
affectés par le directeur du site, comme stagiaires de la fonction publique hospitalière.
Les nominations interviendront dans le respect de l 'ordre d'aptitude au fur et à mesure de la
vacance des emplois ouverts à recrutement par le pr ésent avis.
Fait à Paris, le 29 avril 2024
Directeur adjoint des Ressources Humaines
9 Groupe Hospitalo-Universitaire AP-HP Nord –
Université de Paris
Signé
Nicolas DELMAS
10
RECUEIL DES ACTES ADMINISTRATIFS
DU
PREFET DES HAUTS-DE-SEINE
ISSN 0985 - 5955
Pour toute correspondance, s'adresser à :
PREFET DES HAUTS-DE-SEINE
Secrétariat général
Secrétariat général aux affaires départementales
167/177, Avenue Joliot Curie
92013 NANTERRE CEDEX
Le recueil des actes administratifs est consultable en ligne sur le site de la préfecture
Adresse Internet : http://www.hauts-de-seine.gouv.f r/
Directeur de la publication :
Laurent HOTTIAUX
PREFET DES HAUTS-DE-SEINE
11
PREFECTURE DES HAUTS-DE-SEINE
167-177, avenue Joliot Curie 92013 NANTERRE Cedex
Courriel : courrier@hauts-de-seine.gouv.fr
Standard : 01.40.97.20.00 Télécopie 01.40.97.25.21
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